Beskæftigelsespolitik
Fra Wikipedia, den frie encyklopædi
![]() |
Bemærk Denne artikel omhandler alene danske forhold. Hjælp gerne med at gøre artiklen mere almen. |
Ligesom et parti og en regering kan have en politik for skat, uddannelse osv., har der også i nyere tid været en beskæftigelsespolitik i Danmark. Formålet er bl.a. at sikre, at et politisk tiltag på et andet område (fx. uddannelse) uventet skaber større arbejdsløshed, foruden der kan gøre tiltag direkte for at nedsætte ledigheden.
Indholdsfortegnelse |
[redigér] Danske beskæftigelsespolitiske reformer
Nogle gange udmønter beskæftigelsespolitikken sig, ikke bare i enkelt lov, men i større reformer. Her er 3 danske eksempler.
[redigér] Flere i arbejde
Trådte i kraft 2003. Her blev der bl.a. indført andre aktører, og kontaktforløbet blev intensiveret.
[redigér] Hurtigt i gang
Dette er et forsøg, hvor nogle af dem, der blev ledige i et bestemt tidsrum, har et mere intenst forløb end normalt. Dette tillader, at man senere kan måle på, om forsøgsgruppen eller kontrol-gruppen klarede sig bedst. Forsøget startede i 2005.
Intensiteten ligger bl.a. i, at man skal til samtale tiere på AF, og hurtigere kommer i aktivering.
[redigér] Kommunalreformen af 2007
Denne træder i kraft 2007. Samtidig med denne reform, bliver der skabt nye jobcentre, hvor folkene fra AF og kommune "flytter sammen", så alle ledige fremover skal henvende sig samme sted.