Wikimedia Brasil brwikimedia https://br.wikimedia.org/wiki/P%C3%A1gina_principal MediaWiki 1.47.0-wmf.23 first-letter Mídia Especial Discussão Usuário Usuário Discussão Wikimedia Wikimedia Discussão Arquivo Arquivo Discussão MediaWiki MediaWiki Discussão Predefinição Predefinição Discussão Ajuda Ajuda Discussão Categoria Categoria Discussão TimedText TimedText talk Módulo Módulo Discussão Translations Translations talk Evento Evento Discussão 0 9851 58580 58574 2026-10-13T09:37:03Z EPorto (WMB) 45692 58580 wikitext text/x-wiki {{Em construção}} {{Wikimedia Brasil/Plan of Activities/Cabeçalho}}__NOEDITSECTION__ <div class="content"> [[File:Wikimedia Brasil - Plan of Activities 2027.svg|frameless|right|400px|alt=Ilustração do ano de 2027 da Wikimedia Brasil|link=]] {{TOC-direita}} O plano de atividades de 2027 está organizado em três grandes blocos, que cumprem funções complementares: definir as principais entregas do ano, acompanhar a atuação operacional da Wikimedia Brasil e antecipar riscos que possam afetar a execução do plano. Em conjunto, os três blocos articulam prioridades estratégicas, acompanhamento operacional e gestão de incertezas, oferecendo uma referência comum para a atuação da equipe, a avaliação pelos subcomitês e a prestação de contas à comunidade. O primeiro bloco, '''Grandes entregas e campanhas''', constitui a seção principal do documento e organiza as iniciativas prioritárias segundo os direcionamentos do planejamento estratégico. As grandes entregas são iniciativas que marcam o ano da Wikimedia Brasil e devem contribuir para objetivos como fortalecer a marca, ampliar a capacidade comunitária no longo prazo, promover conhecimentos sub-representados, experimentar e produzir aprendizados, ampliar a acessibilidade e promover o código aberto, a ciência aberta e a qualidade da informação na internet. As campanhas, por sua vez, são iniciativas recorrentes, compostas por múltiplas atividades e realizadas ao longo de períodos definidos, geralmente de pelo menos um mês, como campanhas fotográficas, de doação e de microfinanciamento. Ambas serão organizadas de acordo com a estrutura estratégica, em substituição à antiga distinção entre projetos continuados e outras atividades. Cada grande entrega ou campanha terá uma ficha própria, acessível a partir do plano, sob acompanhamento de um subcomitê ou de um comitê composto por gestores e voluntários. Esses espaços serão responsáveis pela avaliação contínua das iniciativas, pela reflexão sobre seus resultados e pela identificação de aprendizados. O segundo bloco, '''Operações''', reúne informações sobre a atuação comunitária e os resultados quantitativos nos projetos da Wikimedia. Diferentemente das grandes entregas, as operações não são descritas como iniciativas delimitadas individualmente: constituem uma estrutura adaptável de atuação, sob responsabilidade predominante das áreas de projeto da Wikimedia Brasil. Seu acompanhamento se organiza em torno de métricas gerais de geração de conteúdo nos projetos Wikimedia e de apoio e crescimento das comunidades, com atenção especial à Wikipédia. As operações devem contribuir para ampliar, melhorar e diversificar tanto o conteúdo quanto as comunidades dos projetos, além de fortalecer o papel das organizações sociais no ecossistema do conhecimento livre. As métricas permitem acompanhar a evolução desses resultados sem pressupor que toda a atuação da organização possa ser reduzida a iniciativas isoladas ou a entregas anuais. O terceiro bloco, '''Análise de riscos''', identifica fatores que podem comprometer a execução do plano, seus resultados ou sua contribuição para os objetivos estratégicos. A seção permite antecipar obstáculos, avaliar sua relevância e orientar medidas de prevenção, mitigação ou resposta. A relatoria e a gestão da informação do plano partem da ideia de que cada grande entrega e campanha é um objeto vivo: cada uma terá uma ficha própria, continuamente atualizada à medida que a iniciativa é executada, avaliada e eventualmente reformulada. O preenchimento dessas fichas é autônomo pelos comitês e subcomitês, mas segue uma estrutura comum de 15 dimensões: estratégia, planejamento, responsável, retroalimentação, participação comunitária, impacto central, hipótese de transformação, indicadores, entregável, alinhamento, aprendizado, referências, pôr do sol, linguagem e recurso. Juntas, elas permitem registrar o que será feito e com quais recursos e por que a iniciativa existe, que transformação pretende produzir, como é acompanhada pela comunidade, quais resultados alcançou, o que foi aprendido, com que outras iniciativas e objetivos se conecta e o que acontece quando se encerra. A relatoria combina o acompanhamento contínuo com relatórios por gestão e um relatório geral orientado pelas métricas, além de estudos de caso semestrais sobre grandes entregas e campanhas de destaque. Há também um compromisso de prestar contas à comunidade brasileira e ao Movimento Wikimedia por meio de diffs e outras formas de comunicação. Como a Wikimedia Brasil propõe nesse plano um ecossistema de iniciativas e pessoas, a gestão da informação inclui '''uma página de mudanças recentes''' que acompanha as atualizações nas múltiplas páginas que o compõem e torna visível essa dinâmica: o plano não é apenas um registro do que a organização pretende fazer, mas uma interface para acompanhar a vida comunitária que alimenta e transforma sua atuação. <div class="container colored fs125 pad2"><span>[[File:Wikimedia Brasil - Identidade Visual - megafone - urucum.svg|25px|link=|alt=ícone de megafone vermelho]] [[Wikimedia Brasil/Plan of Activities 2027/Recent changes|Confira as atualizações recentes]]</span> </div> ==Grandes entregas e campanhas== <div class="pa-eixo eixo1 grey"> [[File:Wikimedia Brasil 2026-2028 - Sustentar.svg|50px|left|link=|alt=ícone do eixo 1]] === Sustentar as práticas colaborativas em prol do conhecimento livre === <div class="eixo-links"> * [[File:Wikimedia Brasil - Direcionamentos.svg|18px|link=wmbr:Estratégia Wikimedia Brasil 2026-2028#Sustentar_as_práticas_colaborativas_em_prol_do_conhecimento_livre|alt=ícone dos direcionamentos desse eixo]] [[wmbr:Estratégia Wikimedia Brasil 2026-2028#Sustentar_as_práticas_colaborativas_em_prol_do_conhecimento_livre|Direcionamentos]] * [[File:Wikimedia Brasil - Subcomitês.svg|24px|link=wmbr:Processo estratégico Wikimedia Brasil 2025/Subcomitês|alt=ícone dos subcomitês]] [[Processo estratégico Wikimedia Brasil 2025/Subcomitês|Membros(as)]] * [[File:Wikimedia Brasil - Atas.svg|18px|link=wmbr:Categoria:Atas dos Subcomitês do Processo Estratégico WMB 2026-2028|alt=ícone das atas dos subcomitês]] [[wmbr:Categoria:Atas dos Subcomitês do Processo Estratégico WMB 2026-2028|Atas]] </div> ==== Atividades ==== * [[Arquivo:Wikimedia Brasil - Campanha-engajamento.svg|alt=ícone da campanha de engajamento|48px]] [[Wikimedia Brasil/Wikimedia Engagement Campaign in Brazil|Wikimedia Engagement Campaign in Brazil]] <small>Engajar mais pessoas para contribuir, colaborar e doar para o movimento Wikimedia, ampliando membros, filiados, doadores e consolidando uma governança sustentável</small> * [[Arquivo:Wikimedia Brasil - Campanha-retenção.svg|alt=Ícone da campanha de retenção de contribuidores|48px]] [[Wikimedia Brasil/Contributor Retention Program|Contributor Retention Program]] <small>Fortalecer o engajamento de pessoas editoras novatas, casuais, administradoras e com direitos estendidos, além de participantes de campanhas, e cuidar das veteranas para evitar esgotamento e renovar lideranças</small> </div> <div class="pa-eixo eixo2 grey"> [[File:Wikimedia Brasil 2026-2028 - Articular.svg|50px|left|link=|alt=ícone do eixo 2]] === Articular alianças estratégicas em defesa dos bens públicos digitais === <div class="eixo-links"> * [[File:Wikimedia Brasil - Direcionamentos.svg|18px|link=wmbr:Estratégia Wikimedia Brasil 2026-2028#Articular_alianças_estratégicas_em_defesa_dos_bens_públicos_digitais|alt=ícone dos direcionamentos desse eixo]] [[wmbr:Estratégia Wikimedia Brasil 2026-2028#Articular_alianças_estratégicas_em_defesa_dos_bens_públicos_digitais|Direcionamentos]] * [[File:Wikimedia Brasil - Subcomitês.svg|24px|link=wmbr:Processo estratégico Wikimedia Brasil 2025/Subcomitês|alt=ícone dos subcomitês]] [[Processo estratégico Wikimedia Brasil 2025/Subcomitês|Membros(as)]] * [[File:Wikimedia Brasil - Atas.svg|18px|link=wmbr:Categoria:Atas dos Subcomitês do Processo Estratégico WMB 2026-2028|alt=ícone das atas dos subcomitês]] [[wmbr:Categoria:Atas dos Subcomitês do Processo Estratégico WMB 2026-2028|Atas]] </div> ==== Atividades ==== * [[Arquivo:Wikimedia Brasil - WLRS.svg|alt=Ícone da campanha do Wiki Loves Rio Grande do Sul|x48px]] [[Wikimedia Brasil/Wiki Loves Rio Grande do Sul|Wiki Loves Rio Grande do Sul]] <small>Destacar a riqueza cultural, histórica e natural do Rio Grande do Sul nos projetos Wikimedia, identificando lacunas de forma participativa e em parceria com instituições locais, escolas e comunidades sub-representadas</small> * [[Arquivo:Wikimedia Brasil - Wikimania-2027.svg|alt=Ícone da campanha para a Wikimania 2027|x48px]] [[Wikimedia Brasil/Wikimania 2027|Wikimania 2027]] <small>Apoiar a organização da Wikimania Santiago 2027 com afiliados sul-americanos, fortalecendo a colaboração no Sul Global, a visibilidade do movimento na América Latina e a defesa dos bens públicos digitais</small> </div> <div class="pa-eixo eixo3 grey"> [[File:Wikimedia Brasil 2026-2028 - Promover.svg|50px|left|link=|alt=ícone do eixo 3]] === Promover a metodologia wiki na internet em português === <div class="eixo-links"> * [[File:Wikimedia Brasil - Direcionamentos.svg|18px|link=wmbr:Estratégia Wikimedia Brasil 2026-2028#Promover_a_metodologia_wiki_na_internet_em_português|alt=ícone dos direcionamentos desse eixo]] [[wmbr:Estratégia Wikimedia Brasil 2026-2028#Promover_a_metodologia_wiki_na_internet_em_português|Direcionamentos]] * [[File:Wikimedia Brasil - Subcomitês.svg|24px|link=wmbr:Processo estratégico Wikimedia Brasil 2025/Subcomitês|alt=ícone dos subcomitês]] [[Processo estratégico Wikimedia Brasil 2025/Subcomitês|Membros(as)]] * [[File:Wikimedia Brasil - Atas.svg|18px|link=wmbr:Categoria:Atas dos Subcomitês do Processo Estratégico WMB 2026-2028|alt=ícone das atas dos subcomitês]] [[wmbr:Categoria:Atas dos Subcomitês do Processo Estratégico WMB 2026-2028|Atas]] </div> ==== Atividades ==== * [[Arquivo:Wikimedia Brasil - Inteligência-coleções.svg|alt=Ícone do projeto Inteligência de coleções|x48px]] [[Wikimedia Brasil/Inteligência de coleções|Inteligência de coleções]] <small>Desenvolver interface aberta, colaborativa e interoperável que combina reconhecimento automático e ciência cidadã para levar acervos documentais históricos aos projetos Wikimedia e devolver dados enriquecidos às instituições de memória</small> * [[Arquivo:Wikimedia Brasil - Expansão-midiateca.svg|alt=Ícone da campanha de expansão da Midiateca Capixaba|38px]] [[Wikimedia Brasil/Expansão da Midiateca Capixaba|Expansão da Midiateca Capixaba]] <small>Fortalecer a capacidade e a autonomia de instituições GLAM municipais no Espírito Santo na análise e no licenciamento aberto de seus acervos, para que difundam e ampliem o acesso público ao patrimônio cultural local nos projetos Wikimedia</small> </div> <div class="metricas"> == Operações == As operações são pensadas para levar a ações programáticas contínuas e de impacto. Sua descrição não é detalhada porque elas permanecem adaptáveis, em grande parte sob a responsabilidade das áreas de projeto da WMB. De modo geral, estão orientadas ao objetivo principal da WMB: ampliar, qualificar e diversificar o conteúdo e a comunidade dos projetos Wikimedia, especialmente a Wikipédia; e apoiar o papel das organizações sociais no ecossistema do conhecimento aberto. <small>Metas mínimas para o ano.</small> * Sessões comunitárias<small>Reuniões ou encontros da comunidade em que participantes discutem, colaboram nos projetos Wikimedia e trocam ideias e experiências</small> ** '''30''' sessões ** '''10''' agências Wikimedia engajadas * Capacitações<small>Atividades que ampliam o conhecimento, as habilidades e as capacidades de pessoas ou grupos, tornando-os mais efetivos e autônomos no Movimento Wikimedia ou no ecossistema do conhecimento aberto</small> ** '''10''' iniciativas * Parcerias <small>Relações formais de colaboração entre outras entidades e a WMB, que trabalham juntas por objetivos ou iniciativas comuns, especialmente em torno de doação de conteúdo</small> ** '''10''' novas ratificações ** '''40''' parcerias ativadas * Programas<small>Esforços organizados com objetivos específicos, com foco em engajamento comunitário e produção de conteúdo.</small> ** '''15''' atividades * Sessões de governança <small>Encontros agendados, como reuniões de diretoria, de conselho e de comitês, assembleias gerais e grupos de trabalho, voltados a questões organizacionais e à tomada de decisões na estrutura de governança da WMB</small> ** '''10''' sessões * Entregas de comunicação <small>Resultados concretos dos esforços de comunicação, como comunicados à imprensa, publicações em redes sociais, relatórios ou campanhas, voltados a transmitir mensagens e alcançar objetivos alinhados ao [[Plano Estratégico de Comunicação (2024)|Plano Estratégico de Comunicação da WMB]]</small> ** '''30''' menções na mídia ** '''20.000''' pessoas alcançadas nas redes sociais ** '''2.000''' novos seguidores ** '''20''' publicações comunitárias * Produtos <small>Ferramentas tecnológicas, metodologias, plataformas ou outras entregas de infraestrutura que tornam a contribuição aos projetos Wikimedia mais eficiente e ágil</small> ** '''2''' produtos novos ou aprimorados * Pesquisas<small>Investigações ou estudos sistemáticos para reunir informações, analisar dados e gerar conhecimento ou aprendizados</small> ** '''2''' novos resultados de pesquisa * Recursos <small>Materiais usados para apoiar, dar mais engajamento e visibilidade, facilitar ou documentar as iniciativas da WMB</small> ** '''70''' recursos === Métricas de comunidade === * '''4.275''' Participantes <small>Pessoas que participam em eventos remotos ou presenciais, como reuniões comunitárias, programas e formações</small> * '''2.000''' Editores<small>Pessoas que contribuem com os projetos Wikimedia em atividades promovidas ou apoiadas pela WMB</small> * '''400''' Novos editores<small>Pessoas recém-registradas que contribuem com os projetos Wikimedia em atividades promovidas ou apoiadas pela WMB, do total de editores</small> * '''175''' Editores retidos<small>Pessoas que continuaram editando após participação em atividades promovidas ou apoiadas pela WMB, do total de editores</small> * '''175''' Editores recorrentes<small>Pessoas que participaram em mais de uma atividade promovida ou apoiada pela WMB, do total de editores</small> * '''330''' Organizadores <small>Pessoas envolvidas na organização de atividades promovidas ou apoiadas pela WMB</small> * '''30''' Novos organizadores<small>Pessoas envolvidas pela primeira vez na organização de atividades promovidas ou apoiadas pela WMB, do total de organizadores</small> * '''85''' Organizadores recorrentes <small>Pessoas envolvidas na organização de mais de uma atividade promovida ou apoiada pela WMB, do total de organizadores</small> * '''100''' Respostas de participantes<small>Respostas a consultas comunitárias ou questionários sobre as atividades</small> === Métricas de conteúdo === * '''1.500''' Wikipédia <small>Verbetes criados na Wikipédia em português</small> * '''4.500''' Wikipédia <small>Verbetes editados ou melhorados na Wikipédia em português</small> * '''70.000''' Wikimedia Commons <small>Arquivos de mídia carregados para o Wikimedia Commons</small> * '''17.500''' Wikidata <small>Itens criados no Wikidata</small> * '''17.500''' Wikidata <small>Itens editados ou melhorados no Wikidata</small> * '''200''' Wikiversidade <small>Páginas ou materiais criados na Wikiversidade</small> * '''100''' Wikisource <small>Páginas criadas no Wikisource</small> </div> == Análise de riscos == Uma [[/Risk Analysis|matriz detalhada de análise de riscos]] está disponível para consulta. O documento apresenta riscos diretamente associados às atividades planejadas, bem como riscos gerais de natureza interna (organizacional) e externa (contextual). A análise inclui: * Uma descrição do risco e suas consequências para o projeto * Uma estimativa de probabilidade * O impacto em termos de orçamento, qualidade, valor agregado, equipe e prazo, em uma escala de 0 a 5 * Uma avaliação geral do grau de risco * Medidas planejadas para evitar ou mitigar o risco * Este documento será atualizado semestralmente. </div> 2q01ri9bvirqxs0hs276jr40p71zx9f 58581 58580 2026-10-13T09:37:13Z EPorto (WMB) 45692 58581 wikitext text/x-wiki {{Em construção}} {{Wikimedia Brasil/Plan of Activities/Cabeçalho}}__NOEDITSECTION__ <div class="content"> [[File:Wikimedia Brasil - Plan of Activities 2027.svg|frameless|right|400px|alt=Ilustração do ano de 2027 da Wikimedia Brasil]] {{TOC-direita}} O plano de atividades de 2027 está organizado em três grandes blocos, que cumprem funções complementares: definir as principais entregas do ano, acompanhar a atuação operacional da Wikimedia Brasil e antecipar riscos que possam afetar a execução do plano. Em conjunto, os três blocos articulam prioridades estratégicas, acompanhamento operacional e gestão de incertezas, oferecendo uma referência comum para a atuação da equipe, a avaliação pelos subcomitês e a prestação de contas à comunidade. O primeiro bloco, '''Grandes entregas e campanhas''', constitui a seção principal do documento e organiza as iniciativas prioritárias segundo os direcionamentos do planejamento estratégico. As grandes entregas são iniciativas que marcam o ano da Wikimedia Brasil e devem contribuir para objetivos como fortalecer a marca, ampliar a capacidade comunitária no longo prazo, promover conhecimentos sub-representados, experimentar e produzir aprendizados, ampliar a acessibilidade e promover o código aberto, a ciência aberta e a qualidade da informação na internet. As campanhas, por sua vez, são iniciativas recorrentes, compostas por múltiplas atividades e realizadas ao longo de períodos definidos, geralmente de pelo menos um mês, como campanhas fotográficas, de doação e de microfinanciamento. Ambas serão organizadas de acordo com a estrutura estratégica, em substituição à antiga distinção entre projetos continuados e outras atividades. Cada grande entrega ou campanha terá uma ficha própria, acessível a partir do plano, sob acompanhamento de um subcomitê ou de um comitê composto por gestores e voluntários. Esses espaços serão responsáveis pela avaliação contínua das iniciativas, pela reflexão sobre seus resultados e pela identificação de aprendizados. O segundo bloco, '''Operações''', reúne informações sobre a atuação comunitária e os resultados quantitativos nos projetos da Wikimedia. Diferentemente das grandes entregas, as operações não são descritas como iniciativas delimitadas individualmente: constituem uma estrutura adaptável de atuação, sob responsabilidade predominante das áreas de projeto da Wikimedia Brasil. Seu acompanhamento se organiza em torno de métricas gerais de geração de conteúdo nos projetos Wikimedia e de apoio e crescimento das comunidades, com atenção especial à Wikipédia. As operações devem contribuir para ampliar, melhorar e diversificar tanto o conteúdo quanto as comunidades dos projetos, além de fortalecer o papel das organizações sociais no ecossistema do conhecimento livre. As métricas permitem acompanhar a evolução desses resultados sem pressupor que toda a atuação da organização possa ser reduzida a iniciativas isoladas ou a entregas anuais. O terceiro bloco, '''Análise de riscos''', identifica fatores que podem comprometer a execução do plano, seus resultados ou sua contribuição para os objetivos estratégicos. A seção permite antecipar obstáculos, avaliar sua relevância e orientar medidas de prevenção, mitigação ou resposta. A relatoria e a gestão da informação do plano partem da ideia de que cada grande entrega e campanha é um objeto vivo: cada uma terá uma ficha própria, continuamente atualizada à medida que a iniciativa é executada, avaliada e eventualmente reformulada. O preenchimento dessas fichas é autônomo pelos comitês e subcomitês, mas segue uma estrutura comum de 15 dimensões: estratégia, planejamento, responsável, retroalimentação, participação comunitária, impacto central, hipótese de transformação, indicadores, entregável, alinhamento, aprendizado, referências, pôr do sol, linguagem e recurso. Juntas, elas permitem registrar o que será feito e com quais recursos e por que a iniciativa existe, que transformação pretende produzir, como é acompanhada pela comunidade, quais resultados alcançou, o que foi aprendido, com que outras iniciativas e objetivos se conecta e o que acontece quando se encerra. A relatoria combina o acompanhamento contínuo com relatórios por gestão e um relatório geral orientado pelas métricas, além de estudos de caso semestrais sobre grandes entregas e campanhas de destaque. Há também um compromisso de prestar contas à comunidade brasileira e ao Movimento Wikimedia por meio de diffs e outras formas de comunicação. Como a Wikimedia Brasil propõe nesse plano um ecossistema de iniciativas e pessoas, a gestão da informação inclui '''uma página de mudanças recentes''' que acompanha as atualizações nas múltiplas páginas que o compõem e torna visível essa dinâmica: o plano não é apenas um registro do que a organização pretende fazer, mas uma interface para acompanhar a vida comunitária que alimenta e transforma sua atuação. <div class="container colored fs125 pad2"><span>[[File:Wikimedia Brasil - Identidade Visual - megafone - urucum.svg|25px|link=|alt=ícone de megafone vermelho]] [[Wikimedia Brasil/Plan of Activities 2027/Recent changes|Confira as atualizações recentes]]</span> </div> ==Grandes entregas e campanhas== <div class="pa-eixo eixo1 grey"> [[File:Wikimedia Brasil 2026-2028 - Sustentar.svg|50px|left|link=|alt=ícone do eixo 1]] === Sustentar as práticas colaborativas em prol do conhecimento livre === <div class="eixo-links"> * [[File:Wikimedia Brasil - Direcionamentos.svg|18px|link=wmbr:Estratégia Wikimedia Brasil 2026-2028#Sustentar_as_práticas_colaborativas_em_prol_do_conhecimento_livre|alt=ícone dos direcionamentos desse eixo]] [[wmbr:Estratégia Wikimedia Brasil 2026-2028#Sustentar_as_práticas_colaborativas_em_prol_do_conhecimento_livre|Direcionamentos]] * [[File:Wikimedia Brasil - Subcomitês.svg|24px|link=wmbr:Processo estratégico Wikimedia Brasil 2025/Subcomitês|alt=ícone dos subcomitês]] [[Processo estratégico Wikimedia Brasil 2025/Subcomitês|Membros(as)]] * [[File:Wikimedia Brasil - Atas.svg|18px|link=wmbr:Categoria:Atas dos Subcomitês do Processo Estratégico WMB 2026-2028|alt=ícone das atas dos subcomitês]] [[wmbr:Categoria:Atas dos Subcomitês do Processo Estratégico WMB 2026-2028|Atas]] </div> ==== Atividades ==== * [[Arquivo:Wikimedia Brasil - Campanha-engajamento.svg|alt=ícone da campanha de engajamento|48px]] [[Wikimedia Brasil/Wikimedia Engagement Campaign in Brazil|Wikimedia Engagement Campaign in Brazil]] <small>Engajar mais pessoas para contribuir, colaborar e doar para o movimento Wikimedia, ampliando membros, filiados, doadores e consolidando uma governança sustentável</small> * [[Arquivo:Wikimedia Brasil - Campanha-retenção.svg|alt=Ícone da campanha de retenção de contribuidores|48px]] [[Wikimedia Brasil/Contributor Retention Program|Contributor Retention Program]] <small>Fortalecer o engajamento de pessoas editoras novatas, casuais, administradoras e com direitos estendidos, além de participantes de campanhas, e cuidar das veteranas para evitar esgotamento e renovar lideranças</small> </div> <div class="pa-eixo eixo2 grey"> [[File:Wikimedia Brasil 2026-2028 - Articular.svg|50px|left|link=|alt=ícone do eixo 2]] === Articular alianças estratégicas em defesa dos bens públicos digitais === <div class="eixo-links"> * [[File:Wikimedia Brasil - Direcionamentos.svg|18px|link=wmbr:Estratégia Wikimedia Brasil 2026-2028#Articular_alianças_estratégicas_em_defesa_dos_bens_públicos_digitais|alt=ícone dos direcionamentos desse eixo]] [[wmbr:Estratégia Wikimedia Brasil 2026-2028#Articular_alianças_estratégicas_em_defesa_dos_bens_públicos_digitais|Direcionamentos]] * [[File:Wikimedia Brasil - Subcomitês.svg|24px|link=wmbr:Processo estratégico Wikimedia Brasil 2025/Subcomitês|alt=ícone dos subcomitês]] [[Processo estratégico Wikimedia Brasil 2025/Subcomitês|Membros(as)]] * [[File:Wikimedia Brasil - Atas.svg|18px|link=wmbr:Categoria:Atas dos Subcomitês do Processo Estratégico WMB 2026-2028|alt=ícone das atas dos subcomitês]] [[wmbr:Categoria:Atas dos Subcomitês do Processo Estratégico WMB 2026-2028|Atas]] </div> ==== Atividades ==== * [[Arquivo:Wikimedia Brasil - WLRS.svg|alt=Ícone da campanha do Wiki Loves Rio Grande do Sul|x48px]] [[Wikimedia Brasil/Wiki Loves Rio Grande do Sul|Wiki Loves Rio Grande do Sul]] <small>Destacar a riqueza cultural, histórica e natural do Rio Grande do Sul nos projetos Wikimedia, identificando lacunas de forma participativa e em parceria com instituições locais, escolas e comunidades sub-representadas</small> * [[Arquivo:Wikimedia Brasil - Wikimania-2027.svg|alt=Ícone da campanha para a Wikimania 2027|x48px]] [[Wikimedia Brasil/Wikimania 2027|Wikimania 2027]] <small>Apoiar a organização da Wikimania Santiago 2027 com afiliados sul-americanos, fortalecendo a colaboração no Sul Global, a visibilidade do movimento na América Latina e a defesa dos bens públicos digitais</small> </div> <div class="pa-eixo eixo3 grey"> [[File:Wikimedia Brasil 2026-2028 - Promover.svg|50px|left|link=|alt=ícone do eixo 3]] === Promover a metodologia wiki na internet em português === <div class="eixo-links"> * [[File:Wikimedia Brasil - Direcionamentos.svg|18px|link=wmbr:Estratégia Wikimedia Brasil 2026-2028#Promover_a_metodologia_wiki_na_internet_em_português|alt=ícone dos direcionamentos desse eixo]] [[wmbr:Estratégia Wikimedia Brasil 2026-2028#Promover_a_metodologia_wiki_na_internet_em_português|Direcionamentos]] * [[File:Wikimedia Brasil - Subcomitês.svg|24px|link=wmbr:Processo estratégico Wikimedia Brasil 2025/Subcomitês|alt=ícone dos subcomitês]] [[Processo estratégico Wikimedia Brasil 2025/Subcomitês|Membros(as)]] * [[File:Wikimedia Brasil - Atas.svg|18px|link=wmbr:Categoria:Atas dos Subcomitês do Processo Estratégico WMB 2026-2028|alt=ícone das atas dos subcomitês]] [[wmbr:Categoria:Atas dos Subcomitês do Processo Estratégico WMB 2026-2028|Atas]] </div> ==== Atividades ==== * [[Arquivo:Wikimedia Brasil - Inteligência-coleções.svg|alt=Ícone do projeto Inteligência de coleções|x48px]] [[Wikimedia Brasil/Inteligência de coleções|Inteligência de coleções]] <small>Desenvolver interface aberta, colaborativa e interoperável que combina reconhecimento automático e ciência cidadã para levar acervos documentais históricos aos projetos Wikimedia e devolver dados enriquecidos às instituições de memória</small> * [[Arquivo:Wikimedia Brasil - Expansão-midiateca.svg|alt=Ícone da campanha de expansão da Midiateca Capixaba|38px]] [[Wikimedia Brasil/Expansão da Midiateca Capixaba|Expansão da Midiateca Capixaba]] <small>Fortalecer a capacidade e a autonomia de instituições GLAM municipais no Espírito Santo na análise e no licenciamento aberto de seus acervos, para que difundam e ampliem o acesso público ao patrimônio cultural local nos projetos Wikimedia</small> </div> <div class="metricas"> == Operações == As operações são pensadas para levar a ações programáticas contínuas e de impacto. Sua descrição não é detalhada porque elas permanecem adaptáveis, em grande parte sob a responsabilidade das áreas de projeto da WMB. De modo geral, estão orientadas ao objetivo principal da WMB: ampliar, qualificar e diversificar o conteúdo e a comunidade dos projetos Wikimedia, especialmente a Wikipédia; e apoiar o papel das organizações sociais no ecossistema do conhecimento aberto. <small>Metas mínimas para o ano.</small> * Sessões comunitárias<small>Reuniões ou encontros da comunidade em que participantes discutem, colaboram nos projetos Wikimedia e trocam ideias e experiências</small> ** '''30''' sessões ** '''10''' agências Wikimedia engajadas * Capacitações<small>Atividades que ampliam o conhecimento, as habilidades e as capacidades de pessoas ou grupos, tornando-os mais efetivos e autônomos no Movimento Wikimedia ou no ecossistema do conhecimento aberto</small> ** '''10''' iniciativas * Parcerias <small>Relações formais de colaboração entre outras entidades e a WMB, que trabalham juntas por objetivos ou iniciativas comuns, especialmente em torno de doação de conteúdo</small> ** '''10''' novas ratificações ** '''40''' parcerias ativadas * Programas<small>Esforços organizados com objetivos específicos, com foco em engajamento comunitário e produção de conteúdo.</small> ** '''15''' atividades * Sessões de governança <small>Encontros agendados, como reuniões de diretoria, de conselho e de comitês, assembleias gerais e grupos de trabalho, voltados a questões organizacionais e à tomada de decisões na estrutura de governança da WMB</small> ** '''10''' sessões * Entregas de comunicação <small>Resultados concretos dos esforços de comunicação, como comunicados à imprensa, publicações em redes sociais, relatórios ou campanhas, voltados a transmitir mensagens e alcançar objetivos alinhados ao [[Plano Estratégico de Comunicação (2024)|Plano Estratégico de Comunicação da WMB]]</small> ** '''30''' menções na mídia ** '''20.000''' pessoas alcançadas nas redes sociais ** '''2.000''' novos seguidores ** '''20''' publicações comunitárias * Produtos <small>Ferramentas tecnológicas, metodologias, plataformas ou outras entregas de infraestrutura que tornam a contribuição aos projetos Wikimedia mais eficiente e ágil</small> ** '''2''' produtos novos ou aprimorados * Pesquisas<small>Investigações ou estudos sistemáticos para reunir informações, analisar dados e gerar conhecimento ou aprendizados</small> ** '''2''' novos resultados de pesquisa * Recursos <small>Materiais usados para apoiar, dar mais engajamento e visibilidade, facilitar ou documentar as iniciativas da WMB</small> ** '''70''' recursos === Métricas de comunidade === * '''4.275''' Participantes <small>Pessoas que participam em eventos remotos ou presenciais, como reuniões comunitárias, programas e formações</small> * '''2.000''' Editores<small>Pessoas que contribuem com os projetos Wikimedia em atividades promovidas ou apoiadas pela WMB</small> * '''400''' Novos editores<small>Pessoas recém-registradas que contribuem com os projetos Wikimedia em atividades promovidas ou apoiadas pela WMB, do total de editores</small> * '''175''' Editores retidos<small>Pessoas que continuaram editando após participação em atividades promovidas ou apoiadas pela WMB, do total de editores</small> * '''175''' Editores recorrentes<small>Pessoas que participaram em mais de uma atividade promovida ou apoiada pela WMB, do total de editores</small> * '''330''' Organizadores <small>Pessoas envolvidas na organização de atividades promovidas ou apoiadas pela WMB</small> * '''30''' Novos organizadores<small>Pessoas envolvidas pela primeira vez na organização de atividades promovidas ou apoiadas pela WMB, do total de organizadores</small> * '''85''' Organizadores recorrentes <small>Pessoas envolvidas na organização de mais de uma atividade promovida ou apoiada pela WMB, do total de organizadores</small> * '''100''' Respostas de participantes<small>Respostas a consultas comunitárias ou questionários sobre as atividades</small> === Métricas de conteúdo === * '''1.500''' Wikipédia <small>Verbetes criados na Wikipédia em português</small> * '''4.500''' Wikipédia <small>Verbetes editados ou melhorados na Wikipédia em português</small> * '''70.000''' Wikimedia Commons <small>Arquivos de mídia carregados para o Wikimedia Commons</small> * '''17.500''' Wikidata <small>Itens criados no Wikidata</small> * '''17.500''' Wikidata <small>Itens editados ou melhorados no Wikidata</small> * '''200''' Wikiversidade <small>Páginas ou materiais criados na Wikiversidade</small> * '''100''' Wikisource <small>Páginas criadas no Wikisource</small> </div> == Análise de riscos == Uma [[/Risk Analysis|matriz detalhada de análise de riscos]] está disponível para consulta. O documento apresenta riscos diretamente associados às atividades planejadas, bem como riscos gerais de natureza interna (organizacional) e externa (contextual). A análise inclui: * Uma descrição do risco e suas consequências para o projeto * Uma estimativa de probabilidade * O impacto em termos de orçamento, qualidade, valor agregado, equipe e prazo, em uma escala de 0 a 5 * Uma avaliação geral do grau de risco * Medidas planejadas para evitar ou mitigar o risco * Este documento será atualizado semestralmente. </div> 82ug8n8gd50854b18k5o8wfvh6045gb 0 9857 58579 58511 2026-10-13T04:16:25Z EPorto (WMB) 45692 58579 wikitext text/x-wiki {{Em construção}} {{Wikimedia Brasil/Plan of Activities/Cabeçalho}}__NOEDITSECTION__ <div class="content"> ==Governança== Os subcomitês são formados por membras e membros associados da Wikimedia Brasil, com acompanhamento da equipe profissional, observando o cuidado de não sobrecarregar as pessoas voluntárias. Em 2026, os subcomitês se reuniram online e presencialmente e atuaram na apropriação dos Eixos Estratégicos e na avaliação da implementação da [[wmbr:Estratégia Wikimedia Brasil 2026-2028|Estratégia Wikimedia Brasil 2026–2028]], com foco nos eixos aos quais estão vinculados. Ao longo do ano, sobretudo em outubro, fizeram recomendações para o Plano de Atividades de 2027. ===Subcomitê do eixo ''Sustentar as práticas colaborativas em prol do conhecimento livre''=== <div class="wmb-lista" style="display: flex; flex-direction: row; gap:1em; flex-wrap: wrap; justify-content: space-around;"> {{Foto WMB|eixo=1|nome=[[User:CCosta (WMB)|Célio Costa]]|foto=WikiCon Brasil 2025 - Célio e João (3).jpg|tamanho imagem=120px|transladar imagem x=-20px|transladar imagem y=-35px|link=User:CCosta (WMB)}} {{Foto WMB|eixo=1|nome=[[User:FDias (WMB)|Fabiana Dias]]|foto=WikiCon Brasil 2025 - Fabiana (3).jpg|tamanho imagem=100px|transladar imagem x=-30px|transladar imagem y=-40px|link=User:FDias (WMB)}} {{Foto WMB|eixo=1|nome=Érica Azzellini|foto=WikiCon Brasil 2025 - Érica (5).jpg|tamanho imagem=100px|transladar imagem x=-26px|transladar imagem y=-34px}} {{Foto WMB|eixo=1|nome=Felipe Lima|foto=WikiCon Brasil 2025 - Produção de Recursos Educacionais Abertos como bem público digital - Marcelo, Cristiane, Elizandro e Felipe (7).jpg|tamanho imagem=280px|transladar imagem x=-178px|transladar imagem y=-47px}} {{Foto WMB|eixo=1|nome=Hector Corrale|foto=WikiCon Brasil 2025 por Rodrigo Tetsuo Argenton 29.jpg|tamanho imagem=150px|transladar imagem x=-91px|transladar imagem y=-21px}} {{Foto WMB|eixo=1|nome=Miréia Figueiredo|foto=WikiCon Brasil 2025 - Miréia (3).jpg|tamanho imagem=100px|transladar imagem x=-33px|transladar imagem y=-39px}} </div> ===Subcomitê do eixo ''Articular alianças estratégicas em defesa dos bens públicos digitais''=== <div class="wmb-lista center" style="display: flex; flex-direction: row; gap:1em; flex-wrap: wrap; justify-content: space-around; "> {{Foto WMB|eixo=2|nome=[[User:HGodinho (WMB)|Henrique Godinho]]|foto=Henrique-godinho.png|transladar imagem x=-5px|link=User:HGodinho (WMB)}} {{Foto WMB|eixo=2|nome=[[User:MRocha (WMB)|Marília Rocha]]|foto=Escola de Formação em Governança da Internet e Conhecimento Livre 2026 08 13-DSC04691 (155).jpg|tamanho imagem=70px|transladar imagem x=-8px|transladar imagem y=-13px|link=User:MRocha (WMB)}} {{Foto WMB|eixo=2|nome=Adriano Arrigo|foto=WikiCon Brasil 2025 - Painel sobre Capacitações Comunitárias - Adriano (7).jpg|tamanho imagem=160px|transladar imagem x=-59px|transladar imagem y=-6px}} {{Foto WMB|eixo=2|nome=Diana Souza|foto=WikiCon Brasil 2025 - Diana (6).jpg|tamanho imagem=100px|transladar imagem x=-24px|transladar imagem y=-43px}} {{Foto WMB|eixo=2|nome=Henrique Neiva|foto=WikiCon Brasil 2025 - Henrique (16).jpg|tamanho imagem=126px|transladar imagem x=-37px|transladar imagem y=-62px}} {{Foto WMB|eixo=2|nome=Rafael Lemieszek|foto=WMB meeting in Belo Horizonte in 2023 (day 02) 015.jpg|tamanho imagem=77px|transladar imagem y=-8px}} </div> ===Subcomitê do eixo ''Promover a metodologia wiki na internet em português''=== <div class="wmb-lista" style="display: grid; grid-template-columns: repeat(auto-fit, minmax(max(110px, calc((100% - 5em) / 6)), 1fr)); gap: 1em; justify-items: center;"> {{Foto WMB|eixo=3|nome=[[User:AHilsenbeck (WMB)|Alexander Hilsenbeck Filho]]|foto=Alexander Hilsenbeck Filho.jpg|transladar imagem x=-3px|link=User:AHilsenbeck (WMB)}} {{Foto WMB|eixo=3|nome=[[User:EPorto (WMB)|Éder Porto]]|foto=WikiCon Brasil 2025 - Éder (6).jpg|tamanho imagem=96px|transladar imagem x=-29px|transladar imagem y=-34px|link=User:EPorto (WMB)}} {{Foto WMB|eixo=3|nome=Alberto Leoncio|foto=WikiCon Brasil 2025 - Sustentabilidade comunitária no Movimento Wikimedia - Renato e Alberto.jpg|tamanho imagem=86px|transladar imagem x=-27px}} {{Foto WMB|eixo=3|nome=Amanda Jurno|foto=WikiCon Brasil 2025 - Amanda (10).jpg|tamanho imagem=80px|transladar imagem x=-15px|transladar imagem y=-10px}} {{Foto WMB|eixo=3|nome=Erika Guetti|foto=WikiCon por Rodrigo Tetsuo Argenton 129.jpg|tamanho imagem=135px|transladar imagem x=-43px|transladar imagem y=-18px}} {{Foto WMB|eixo=3|nome=Victor Lopes|foto=WikiCon Brasil 2025 - Importância da discussão sobre acessibilidade na Wikipédia - Michelly, Victor, Alberto.jpg|tamanho imagem=138px|transladar imagem x=-39px|transladar imagem y=-9px}}</div> == Cultura de trabalho e tomada de decisão == A equipe profissional da Wikimedia Brasil é divida em duas áreas distintas: estrutura e projetos. No domínio dos projetos, concentram-nos na gestão operacional, com ênfase principal na obtenção de resultados e na mensuração do desempenho em relação às métricas estabelecidas. Já no domínio da estrutura, concentramo-nos em aprimorar a eficiência e eficácia do nosso fluxo de trabalho e o impacto geral de nossas iniciativas. [[File:Organograma - WMB 2026.svg|frameless|center|600px]] ===Projetos=== <div class="toccolours mw-collapsible mw-collapsed community"> [[File:Font Awesome 5 solid users.svg|frameless|x20px|link=|alt=ícone da gestão de comunidade]] ====Comunidade==== <small>(comunidade{{@}}wmnobrasil.org)</small> <div class="mw-collapsible-content"> '''Missão''' Engajar e sustentar a comunidade lusófona por meio de práticas que promovam saúde, inclusão e desenvolvimento de lideranças; identificar necessidades, executar programas voltados a lacunas de conteúdo, apoiar a governança descentralizada e fomentar a articulação com conselhos da sociedade civil e redes parceiras. '''Papéis e Responsabilidades''' ;Estratégia institucional e articulação no Movimento Wikimedia * Desenvolver e orientar a implementação da estratégia da WMB, alinhada à Estratégia 2030 do Movimento Wikimedia. * Apoiar a participação de associados da WMB no processo estratégico do Movimento Wikimedia. * Integrar a comunidade lusófona em processos estratégicos coletivos próprios. * Estabelecer diálogo regular e práticas de troca de conhecimento com setores relevantes da Fundação Wikimedia, afiliados Wikimedia e parceiros do conhecimento livre, inclusive por meio de eventos e campanhas. * Ampliar e diversificar a rede de representantes de países lusófonos nos espaços estratégicos e de tomada de decisão do Movimento Wikimedia. ;Engajamento, saúde e diversidade da comunidade * Ativar e coordenar práticas comunitárias que favoreçam o engajamento e a permanência segura de participantes nas atividades. * Identificar as necessidades da comunidade lusófona e desenhar programas de acordo com elas, criando novas formas de garantir o engajamento consistente nos projetos Wikimedia. * Promover a saúde comunitária por meio de novos espaços de comunicação e integração entre voluntários experientes, novatos e parceiros culturais, educacionais e sociais do conhecimento livre. * Adotar e promover práticas acolhedoras em projetos e atividades, garantindo que todas as pessoas possam contribuir com segurança. * Atuar em diversas frentes para estabelecer dinâmicas de bem-estar na comunidade e no Movimento Wikimedia. ;Formação, liderança e aprendizagem coletiva * Formar pessoas de acordo com seus interesses e experiências, distribuindo lideranças por todo o Brasil. * Criar oportunidades contínuas de aprendizagem entre pares por meio da formação de novas redes de voluntários. * Organizar e documentar metodologias de aprendizagem em colaboração com parceiros. ;Incidência e atuação sobre lacunas de conteúdo * Mobilizar pessoas e coletivos para enfrentar lacunas de conteúdo e vieses sistêmicos nos projetos Wikimedia. * Apoiar a governança comunitária descentralizada e a criação de novas iniciativas e grupos atuantes no Brasil. ;Representação institucional e articulação externa * Apoiar a participação da WMB em conselhos da sociedade civil que orientam práticas sociais e políticas na internet no Brasil. * Desenvolver atividades de integração entre a equipe profissional da WMB e seus associados. ;Governança interna e relatórios * Reportar-se regularmente à Coordenação e, quando necessário, à Direção Executiva. * Cumprir as métricas e os resultados definidos no Plano de Atividades e em planos específicos aplicáveis à sua área de atuação. * Adotar uma abordagem de gestão orientada a resultados, com foco em indicadores e evidências de impacto. * Atuar na captação de recursos, participando da elaboração de projetos, da mobilização de parceiros e de campanhas institucionais. * Documentar e relatar aprendizados e resultados quantitativos e qualitativos, fortalecendo a documentação organizacional da WMB e sua cultura de aprendizagem contínua e mútua. </div> </div> <div class="toccolours mw-collapsible mw-collapsed education"> [[File:Font Awesome 5 solid book.svg|frameless|x20px|link=|alt=ícone da gestão de educação e difusão científica]] ====Educação e Difusão Científica==== <small>(educacao{{@}}wmnobrasil.org)</small> <div class="mw-collapsible-content"> '''Missão''' Planejar e executar programas educacionais e científicos com a comunidade Wikimedia, com foco em parcerias com educadores, universidades e congressos científicos; construir e fortalecer colaborações institucionais alinhadas às diretrizes estratégicas e ao Plano de Diversidade da WMB, em articulação com a área de Comunidade; documentar e relatar resultados e aprendizados; promover os projetos Wikimedia como ferramentas de combate à desinformação; participar de redes globais de educação wiki; e contribuir para a sustentabilidade financeira coordenando iniciativas temáticas de captação de recursos, alinhando oportunidades de financiamento às iniciativas educacionais e científicas do ecossistema de conhecimento livre. '''Papéis e Responsabilidades''' ;Gestão de programas educacionais e científicos * Garantir a continuidade e a qualidade das iniciativas educacionais e científicas da WMB. * Coordenar as parcerias educacionais em andamento e buscar novas instituições para colaborar, de acordo com as orientações estratégicas e o Plano de Diversidade da WMB. * Ampliar colaborações com instituições de ensino e organizações do conhecimento livre em diferentes regiões do Brasil. * Fomentar a replicabilidade e a adaptação dos processos e produtos educacionais da WMB a outros contextos. * Participar de redes globais de educação wiki, assumindo papel ativo na coordenação de programas e atividades. ;Organização de eventos e coordenação de atividades * Apoiar a implementação de políticas e programas colaborativos com impacto regional e global. * Organizar diversos tipos de eventos, programas educacionais, editatonas, encontros, palestras e capacitações técnicas, abrangendo desenho de programa, orçamento e logística. * Coordenar atividades com a gestão de Comunicação para otimizar fluxos de trabalho. * Gerenciar documentos, processos burocráticos e relatórios relacionados a programas e atividades. * Reportar-se à coordenação da área. ;Comunicação científica e combate à desinformação * Desenvolver campanhas que utilizem os projetos Wikimedia como ferramentas contra a desinformação. * Explorar novas formas de comunicar os projetos Wikimedia e apresentá-los como aliados no avanço da cultura científica no Brasil. ;Engajamento comunitário e coordenação de voluntários * Interagir com a comunidade para compreender suas necessidades, documentá-las e atendê-las adequadamente. * Recrutar ativamente voluntários para manter, desenvolver e ampliar as parcerias existentes. * Participar e propor reuniões estratégicas e organizacionais com voluntários e parceiros educacionais ou científicos. ;Produção de conhecimento e aprendizagem coletiva * Estabelecer práticas contínuas de difusão de conhecimento. * Incentivar pesquisas que analisem criticamente os projetos Wikimedia e seu papel no ecossistema do conhecimento livre. ;Governança interna e relatórios * Reportar-se regularmente à Coordenação e, quando necessário, à Direção Executiva. * Cumprir as métricas e os resultados definidos no Plano de Atividades e em planos específicos aplicáveis à sua área de atuação. * Adotar uma abordagem de gestão orientada a resultados, com foco em indicadores e evidências de impacto. * Atuar na captação de recursos, participando da elaboração de projetos, da mobilização de parceiros e de campanhas institucionais. * Documentar e relatar aprendizados e resultados quantitativos e qualitativos, fortalecendo a documentação organizacional da WMB e sua cultura de aprendizagem contínua e mútua. </div> </div> <div class="toccolours mw-collapsible mw-collapsed culture"> [[File:Font Awesome 5 solid landmark.svg|frameless|x20px|link=|alt=ícone da gestão de GLAMs e cultura]] ====GLAMs e Cultura==== <small>(cultura{{@}}wmnobrasil.org)</small> <div class="mw-collapsible-content"> '''Missão''' Planejar, organizar e ampliar iniciativas culturais, com foco especial em parcerias GLAM-Wiki, coordenando projetos e relações institucionais, promovendo a difusão cultural aberta e objetivos de justiça e equidade, documentando aprendizados e representando a WMB em redes nacionais e internacionais; fortalecer a presença pública e o impacto da WMB por meio de campanhas estratégicas em múltiplas frentes, incluindo programas nacionais como o Wiki Loves Monuments, desenvolvidas em estreita articulação com as áreas de Comunicação, Comunidade, Produtos e Tecnologia e Educação, e orientadas pelo Plano de Comunicação; e cultivar parcerias, apoiar a diversificação de receitas e contribuir para a execução e o monitoramento das métricas do Plano de Atividades. '''Papéis e Responsabilidades''' ;Gestão de programas culturais e parcerias institucionais (GLAM) * Mapear e prospectar novas parcerias institucionais, nacionais e internacionais, alinhadas à missão e aos eixos estratégicos da WMB. * Acompanhar o ciclo de vida das parcerias, da negociação à avaliação de resultados, garantindo coerência, reciprocidade e transparência. * Garantir a continuidade das iniciativas culturais da WMB e iniciar novas parcerias de acordo com o Plano Estratégico e o Plano de Diversidade da WMB. * Coordenar as parcerias GLAM em andamento e identificar potenciais novas instituições para colaboração, seguindo as orientações estratégicas e as diretrizes de diversidade da WMB. * Ampliar colaborações com instituições culturais em diferentes regiões do Brasil e de países lusófonos. * Participar de redes globais de GLAM e de difusão cultural aberta, assumindo papel ativo na coordenação de programas e atividades. * Atuar proativamente para ampliar o licenciamento aberto de conteúdos compatíveis com os projetos Wikimedia. * Fomentar a replicabilidade e a adaptação dos processos e produtos de difusão cultural da WMB a outros contextos. * Representar a WMB em eventos externos e promover a Wikimedia no Brasil. * Participar e propor reuniões estratégicas e organizacionais com voluntários e parceiros culturais. * Manter atualizada e organizada a documentação dos projetos e parcerias sob sua responsabilidade, viabilizando a colaboração com a Direção Executiva e a Coordenação Geral. ;Organização de eventos e coordenação de atividades * Apoiar a implementação de políticas e programas colaborativos com impacto regional e global. * Organizar diversos tipos de eventos, como programas educacionais, editatonas, encontros, palestras, capacitações técnicas e expedições, entre outros, abrangendo desenho de programa, orçamento e logística. * Coordenar atividades em estreita articulação com a gestão de Comunicação para otimizar processos. * Orientar assistentes em conjunto com as demais gestões. ;Engajamento comunitário e fortalecimento da rede lusófona * Interagir com a comunidade para compreender, documentar e atender adequadamente suas necessidades. * Recrutar ativamente voluntários para manter, desenvolver e ampliar as parcerias existentes. * Estabelecer práticas contínuas de compartilhamento de aprendizados. * Dialogar com comunidades de países lusófonos e parceiros brasileiros para avançar o processo estratégico Wikimedia, especialmente em questões de equidade e diversidade. * Motivar voluntários, parceiros e afiliados a participar dos processos estratégicos do Movimento Wikimedia, sobretudo os relacionados a coletivos e sistemas de conhecimento sub-representados. * Mobilizar pessoas e coletivos para enfrentar lacunas de conteúdo e vieses sistêmicos nos projetos Wikimedia. ;Equidade, diversidade e justiça epistêmica * Promover campanhas e projetos com foco em equidade e diversidade. * Apoiar as diretrizes de diversidade da WMB, especialmente as do Comitê de Diversidade, e contribuir para a implementação das estratégias do Plano de Diversidade. * Implementar as orientações estratégicas do Comitê de Diversidade. * Atuar proativamente na execução dos planos de equidade e diversidade nos projetos da WMB, orientando processos e deliberações. * Promover programas que avancem perspectivas decoloniais no ecossistema global Wikimedia. * Reconhecer as necessidades de comunidades de conhecimento marginalizadas sediadas no Brasil e oferecer apoio para que atuem com autonomia e independência nos projetos Wikimedia. * Garantir ambientes equitativos, nos quais as pessoas possam acessar os recursos necessários para construir a Wikimedia Brasil e se engajar com ela. * Realizar pesquisas sobre práticas comunitárias, documentar aprendizados e desenvolver propostas de engajamento nas áreas de Equidade e Diversidade. ;Governança interna e relatórios * Reportar-se regularmente à Coordenação e, quando necessário, à Direção Executiva. * Cumprir as métricas e os resultados definidos no Plano de Atividades e em planos específicos aplicáveis à sua área de atuação. * Adotar uma abordagem de gestão orientada a resultados, com foco em indicadores e evidências de impacto. * Atuar na captação de recursos, participando da elaboração de projetos, da mobilização de parceiros e de campanhas institucionais. * Documentar e relatar aprendizados e resultados quantitativos e qualitativos, fortalecendo a documentação organizacional da WMB e sua cultura de aprendizagem contínua e mútua. </div> </div> ===Estrutura=== <div class="toccolours mw-collapsible mw-collapsed administration"> [[File:Font Awesome 5 solid user-cog.svg|frameless|x20px|link=]] ====Coordenação==== <small>coordenacao{{@}}wmnobrasil.org</small> <div class="mw-collapsible-content"> '''Papéis e Responsabilidades''' ;Captação institucional, parcerias e posicionamento * Liderar a estratégia de captação de recursos e diversificação de receitas da WMB (prospecção ativa de financiadores, gestão do funil de oportunidades, construção de relacionamentos e negociação). * Redigir e/ou supervisionar a elaboração de propostas para editais públicos e privados (nacionais e internacionais), com apoio das gestões de área e das assistências. * Planejar e monitorar o uso dos mecanismos de incentivo fiscal aplicáveis (por exemplo, a Lei de Incentivo à Cultura e marcos correlatos), garantindo conformidade e prestação de contas adequada, com apoio das gestões de área e das assistências. * Estabelecer parcerias institucionais e articular cooperação nacional e internacional, com ênfase na sustentabilidade de médio e longo prazo. * Representar a organização, ou designar representação, perante financiadores, parceiros e órgãos públicos. ;Liderança institucional e governança * Assegurar a efetividade organizacional, alinhando missão, princípios e diretrizes estratégicas. * Representar a WMB no ecossistema Wikimedia e em fóruns de políticas públicas relevantes. * Supervisionar a integração entre as áreas (Comunidade, Educação, GLAM, Comunicação, Tecnologia), equilibrando as prioridades do portfólio. * Garantir boas práticas de prestação de contas, transparência e relatórios finais. ;Alta gestão e pessoas * Definir prioridades e resultados esperados por ciclo, em alinhamento com o Plano Estratégico. * Tomar decisões críticas e gerenciar riscos organizacionais. * Promover uma cultura de bem-estar, diversidade e aprendizagem contínua, de acordo com os regulamentos internos. ;Captação de recursos e integração transversal * Garantir que todas as funções de gestão incluam atribuições de mobilização de recursos em suas descrições. * Coordenar, de forma transversal, iniciativas de elaboração de projetos, mobilização de parceiros e campanhas institucionais. </div> </div> <div class="toccolours mw-collapsible mw-collapsed administration"> [[File:Font Awesome 5 solid user-cog.svg|frameless|x20px|link=]] ====Administração e Gestão de Projetos==== <small>administracao{{@}}wmnobrasil.org</small> <div class="mw-collapsible-content"> '''Missão''' Coordenar os ciclos administrativos, financeiros e operacionais da WMB; integrar equipes e traduzir a estratégia em execução; planejar sprints e calendários institucionais, definir prioridades e garantir compras e contratações em conformidade; gerir orçamentos, documentação e relatórios; monitorar riscos e indicadores de desempenho; e coliderar a captação de recursos e a diversificação de receitas, em alinhamento com os padrões de governança e prestação de contas. '''Papéis e Responsabilidades''' ;Gestão operacional e integração * Coordenar a implementação de planos e ciclos operacionais em conjunto com as demais gestões e assistências. * Supervisionar o planejamento de sprints, calendários, priorização, o S.A.R.A. e as rotinas de relatórios. * Orquestrar a logística de eventos e programas, padronizar protocolos e apoiar processos de contratação e desligamento. * Supervisionar os fluxos internos, garantindo conformidade legal, documental e fiscal, e atuar como elo técnico entre estratégia e operação. * Representar a WMB perante fornecedores, órgãos de controle e instituições parceiras em assuntos técnicos e administrativos. ;Administração financeira e prestação de contas * Liderar as rotinas financeiras e administrativas, incluindo execução, controles, conformidade e interfaces com contabilidade e auditoria. * Monitorar a alocação orçamentária, garantindo a aderência às rubricas e aos prazos de prestação de contas. * Produzir e consolidar evidências para a prestação de contas institucional e os relatórios financeiros. ;Melhoria contínua e cultura organizacional * Padronizar processos (manuais, modelos, painéis) com foco em eficiência e aprendizagem organizacional. * Implementar políticas internas de ética, diversidade e bem-estar. * Manter inventário de bens e recursos e fornecer insumos operacionais de apoio às equipes. ;Governança interna e relatórios * Reportar-se regularmente à Direção Executiva. * Cumprir as métricas e os resultados definidos no Plano de Atividades e em planos específicos aplicáveis à sua área de atuação. * Adotar uma abordagem de gestão orientada a resultados, com foco em indicadores e evidências de impacto. * Atuar na captação de recursos, participando da elaboração de projetos, da mobilização de parceiros e de campanhas institucionais. </div> </div> <div class="toccolours mw-collapsible mw-collapsed communication"> [[File:Font Awesome 5 solid comment-dots.svg|frameless|x20px|link=]] ====Comunicação==== <small>comunicacao{{@}}wmnobrasil.org</small> <div class="mw-collapsible-content"> '''Missão''' Implementar a estratégia de comunicação da WMB e manter seus canais; gerir as relações com a imprensa e a representação pública; produzir, documentar e divulgar conteúdos de empoderamento para eventos e programas; apoiar campanhas e iniciativas de doação individual; e zelar pela consistência da marca e pelo relacionamento com públicos de interesse, em articulação com todas as áreas programáticas. '''Papéis e Responsabilidades''' ;Gestão estratégica da comunicação * Coordenar e implementar o plano estratégico de comunicação da WMB. * Atuar em conjunto com a gestão de Comunidade na implementação da estratégia de comunicação da organização. * Desenhar estratégias para alcançar novos públicos, incluindo redes parceiras, incentivando tanto a leitura quanto a contribuição nos projetos Wikimedia. * Monitorar as necessidades das comunidades lusófonas e apresentá-las periodicamente para orientar futuros projetos e programas de formação. * Reportar demandas específicas da comunidade à Direção Executiva. * Sistematizar a comunicação dos eventos organizados pela WMB, incluindo divulgação para participantes, configuração do evento na wiki, promoção em múltiplos canais, identidade e design. * Contribuir com as atividades definidas no plano de diversificação financeira. ;Produção de conteúdo e gestão de canais de comunicação * Produzir ou supervisionar a produção dos materiais de comunicação da WMB. * Manter plataformas e criar conteúdo para a divulgação da Wikimedia e da WMB. * Organizar e ativar a presença da WMB nas redes sociais. * Gerenciar o site da organização e os diversos canais de comunicação com associados e voluntários, dentro e fora da wiki. * Manter comunicação regular com associados e parceiros da WMB por múltiplos canais. ;Representação institucional e relações com a imprensa * Conduzir ações de incidência e dialogar com órgãos públicos, instituições acadêmicas e parceiros privados, em alinhamento com a Direção Executiva. * Responder a demandas da imprensa sobre a WMB e as atividades Wikimedia no Brasil, quando necessário. * Representar a WMB em reuniões e conferências como porta-voz. * Apresentar os programas e as perspectivas da WMB a diversos órgãos, organizações e ao público em geral. * Agendar e organizar reuniões com parceiros externos, quando necessário. * Compreender temas relacionados a educação, GLAM, Wikidata e outras áreas relevantes, de modo a ser referência em eventos externos. * Atuar como palestrante em intervenções públicas em nome da WMB. * Atuar em incidência e articulação em torno das pautas temáticas da WMB. * Promover a cobertura da Wikimedia em mídias sociais e institucionais. ;Formação e desenvolvimento profissional em comunicação * Supervisionar assistentes e estagiários de comunicação social. ;Inovação em comunicação e posicionamento da Wikimedia * Explorar novas formas de comunicar os projetos Wikimedia e apresentá-los como aliados no avanço do desenvolvimento científico e cultural no Brasil. ;Governança interna e relatórios * Reportar-se regularmente à Coordenação e, quando necessário, à Direção Executiva. * Cumprir as métricas e os resultados definidos no Plano de Atividades e em planos específicos aplicáveis à sua área de atuação. * Adotar uma abordagem de gestão orientada a resultados, com foco em indicadores e evidências de impacto. * Atuar na captação de recursos, participando da elaboração de projetos, da mobilização de parceiros e de campanhas institucionais. * Documentar e relatar aprendizados e resultados quantitativos e qualitativos, fortalecendo a documentação organizacional da WMB e sua cultura de aprendizagem contínua e mútua. </div> </div> <div class="toccolours mw-collapsible mw-collapsed tecnology"> [[File:Font Awesome 5 solid laptop-code.svg|frameless|x20px|link=]] ====Produtos e Tecnologia==== <small>tecnologia{{@}}wmnobrasil.org</small> <div class="mw-collapsible-content"> '''Missão''' Liderar o desenvolvimento de tecnologias abertas e a inovação Wikimedia; manter uma infraestrutura sociotécnica confiável e equitativa; apoiar a equipe e a comunidade com ferramentas, fluxos de dados e documentação; promover a adoção de software livre e boas práticas de segurança e privacidade; e viabilizar a experimentação que melhore a experiência de quem contribui e o impacto dos programas. '''Papéis e Responsabilidades''' ;Desenvolvimento e coordenação de soluções tecnológicas * Coordenar o desenvolvimento de ferramentas e protocolos que apoiem as atividades e os programas da equipe da WMB. * Desenvolver e implementar protocolos que aprimorem a coordenação e a organização, garantindo a execução eficiente dos programas da equipe. * Coordenar o desenvolvimento de produtos e ferramentas tecnológicas em conjunto com a comunidade Wikimedia, atendendo às suas necessidades e priorizando soluções livres e abertas em vez de tecnologias proprietárias. * Integrar recursos sociotécnicos para explorar soluções que facilitem o acolhimento e a retenção de novos contribuidores e parceiros. ;Suporte técnico e capacitação interna * Contatar proativamente associados da WMB para prestar assistência técnica em suas atividades, identificando oportunidades de escala e resolvendo possíveis gargalos. * Desenvolver a capacidade tecnológica da equipe e dos associados, apoiando todas as áreas no uso efetivo da tecnologia. * Contribuir para a formação da equipe e dos associados da WMB por meio de oficinas, cursos e outros meios adequados. ;Documentação e compartilhamento de conhecimento * Criar documentação técnica e prática das atividades e processos em colaboração com as demais coordenações. * Garantir a precisão e a atualização contínua da documentação, permitindo a reprodutibilidade dos processos e produtos desenvolvidos. * Fortalecer a cultura de documentação e compartilhamento de conhecimento, criando espaços de aprendizagem e formação. ;Engajamento com o ecossistema Wikimedia e inovação aberta * Ativar comunidades de desenvolvedores voluntários na Wikimedia, especialmente no contexto lusófono. * Colaborar com o Movimento Wikimedia e com atores externos no desenvolvimento de tecnologias abertas alinhadas à direção estratégica do "Conhecimento como Serviço". * Apoiar a capacitação da comunidade por meio de oficinas, treinamentos e outras iniciativas. * Contribuir com uma perspectiva do Sul Global para as discussões do Movimento Wikimedia sobre acesso, experiência de uso e inovação em plataformas. ;Governança interna e relatórios * Reportar-se regularmente à Direção Executiva. * Cumprir as métricas e os resultados definidos no Plano de Atividades e em planos específicos aplicáveis à sua área de atuação. * Adotar uma abordagem de gestão orientada a resultados, com foco em indicadores e evidências de impacto. * Atuar em conjunto com a Direção Executiva na coordenação dos esforços de captação de recursos, participando da elaboração de projetos, da mobilização de parceiros e de campanhas institucionais. * Documentar e relatar aprendizados e resultados quantitativos e qualitativos, fortalecendo a documentação organizacional da WMB e sua cultura de aprendizagem contínua e mútua. </div> </div> No modelo da WMB, as assistências e a coordenação executiva atuam de forma transversal, apoiando o fluxo de trabalho da equipe de ponta a ponta; além disso, estágios remunerados complementam esse apoio, com foco em comunicação. <div class="bloco"> == Diversificação e sustentabilidade financeira == <Fontes de recursos, estratégia de diversificação e acompanhamento ao longo do ano> <Fontes de recursos atuais, objetivos de diversificação para 2027 e como o tema é acompanhado.> </div> <div class="bloco"> == Transparência e prestação de contas == <Como e com que frequência a WMB presta contas à comunidade associada> <Relatórios publicados, espaços de prestação de contas à comunidade associada e periodicidade> </div> <div class="bloco"> == Documentos norteadores == <Documentos que orientam a organização; registrar a última revisão e quando revisar de novo> *[[wmbr:Plano Estratégico de Comunicação (2024)|Plano de Comunicação]] *[[meta:Wikimedia Brasil/Plano de Diversidade|Plano de Diversidade]] *[[meta:Wikimedia Brasil/Arcabouço de Boas Práticas de Desenvolvimento|Arcabouço de Boas Práticas de Desenvolvimento]] *[[wmbr:Estratégia Wikimedia Brasil 2026-2028|Estratégia]] *[[wmbr:Processo estratégico Wikimedia Brasil 2025/Teoria da mudança|Teoria da Mudança]] *[[wmbr:Estatuto 2025|Estatuto]] *[[meta:Wikimedia Brasil/Código de Conduta|Código de Conduta]] *[[meta:Wikimedia Brasil/Política de Espaço Amigável|Política de Espaço Amigável]] *[[meta:Wikimedia Brasil/Regimento Interno de Boa Governança|Regimento Interno de Boa Governança]] *[[meta:Wikimedia Brasil/Regimento Interno de Governança Geral|Regimento Interno de Governança Geral]] *[[wmbr:Política de viagem da Wikimedia Brasil|Política de viagem da Wikimedia Brasil]] </div> <div class="bloco"> == Organograma 2027 == </div> </div> idtc14j6s6bfmeuijvahpub17dpttcs 58582 58579 2026-10-13T09:38:20Z EPorto (WMB) 45692 58582 wikitext text/x-wiki {{Em construção}} {{Wikimedia Brasil/Plan of Activities/Cabeçalho}}__NOEDITSECTION__ <div class="content"> ==Governança== Os subcomitês são formados por membras e membros associados da Wikimedia Brasil, com acompanhamento da equipe profissional, observando o cuidado de não sobrecarregar as pessoas voluntárias. Em 2026, os subcomitês se reuniram online e presencialmente e atuaram na apropriação dos Eixos Estratégicos e na avaliação da implementação da [[wmbr:Estratégia Wikimedia Brasil 2026-2028|Estratégia Wikimedia Brasil 2026–2028]], com foco nos eixos aos quais estão vinculados. Ao longo do ano, sobretudo em outubro, fizeram recomendações para o Plano de Atividades de 2027. ===Subcomitê do eixo ''Sustentar as práticas colaborativas em prol do conhecimento livre''=== <div class="wmb-lista" style="display: flex; flex-direction: row; gap:1em; flex-wrap: wrap; justify-content: space-around;"> {{Foto WMB|eixo=1|nome=[[User:CCosta (WMB)|Célio Costa]]|foto=WikiCon Brasil 2025 - Célio e João (3).jpg|tamanho imagem=120px|transladar imagem x=-20px|transladar imagem y=-35px|link=User:CCosta (WMB)}} {{Foto WMB|eixo=1|nome=[[User:FDias (WMB)|Fabiana Dias]]|foto=WikiCon Brasil 2025 - Fabiana (3).jpg|tamanho imagem=100px|transladar imagem x=-30px|transladar imagem y=-40px|link=User:FDias (WMB)}} {{Foto WMB|eixo=1|nome=Érica Azzellini|foto=WikiCon Brasil 2025 - Érica (5).jpg|tamanho imagem=100px|transladar imagem x=-26px|transladar imagem y=-34px}} {{Foto WMB|eixo=1|nome=Felipe Lima|foto=WikiCon Brasil 2025 - Produção de Recursos Educacionais Abertos como bem público digital - Marcelo, Cristiane, Elizandro e Felipe (7).jpg|tamanho imagem=280px|transladar imagem x=-178px|transladar imagem y=-47px}} {{Foto WMB|eixo=1|nome=Hector Corrale|foto=WikiCon Brasil 2025 por Rodrigo Tetsuo Argenton 29.jpg|tamanho imagem=150px|transladar imagem x=-91px|transladar imagem y=-21px}} {{Foto WMB|eixo=1|nome=Miréia Figueiredo|foto=WikiCon Brasil 2025 - Miréia (3).jpg|tamanho imagem=100px|transladar imagem x=-33px|transladar imagem y=-39px}} </div> ===Subcomitê do eixo ''Articular alianças estratégicas em defesa dos bens públicos digitais''=== <div class="wmb-lista center" style="display: flex; flex-direction: row; gap:1em; flex-wrap: wrap; justify-content: space-around; "> {{Foto WMB|eixo=2|nome=[[User:HGodinho (WMB)|Henrique Godinho]]|foto=Henrique-godinho.png|transladar imagem x=-5px|link=User:HGodinho (WMB)}} {{Foto WMB|eixo=2|nome=[[User:MRocha (WMB)|Marília Rocha]]|foto=Escola de Formação em Governança da Internet e Conhecimento Livre 2026 08 13-DSC04691 (155).jpg|tamanho imagem=70px|transladar imagem x=-8px|transladar imagem y=-13px|link=User:MRocha (WMB)}} {{Foto WMB|eixo=2|nome=Adriano Arrigo|foto=WikiCon Brasil 2025 - Painel sobre Capacitações Comunitárias - Adriano (7).jpg|tamanho imagem=160px|transladar imagem x=-59px|transladar imagem y=-6px}} {{Foto WMB|eixo=2|nome=Diana Souza|foto=WikiCon Brasil 2025 - Diana (6).jpg|tamanho imagem=100px|transladar imagem x=-24px|transladar imagem y=-43px}} {{Foto WMB|eixo=2|nome=Henrique Neiva|foto=WikiCon Brasil 2025 - Henrique (16).jpg|tamanho imagem=126px|transladar imagem x=-37px|transladar imagem y=-62px}} {{Foto WMB|eixo=2|nome=Rafael Lemieszek|foto=WMB meeting in Belo Horizonte in 2023 (day 02) 015.jpg|tamanho imagem=77px|transladar imagem y=-8px}} </div> ===Subcomitê do eixo ''Promover a metodologia wiki na internet em português''=== <div class="wmb-lista" style="display: grid; grid-template-columns: repeat(auto-fit, minmax(max(110px, calc((100% - 5em) / 6)), 1fr)); gap: 1em; justify-items: center;"> {{Foto WMB|eixo=3|nome=[[User:AHilsenbeck (WMB)|Alexander Hilsenbeck Filho]]|foto=Alexander Hilsenbeck Filho.jpg|transladar imagem x=-3px|link=User:AHilsenbeck (WMB)}} {{Foto WMB|eixo=3|nome=[[User:EPorto (WMB)|Éder Porto]]|foto=WikiCon Brasil 2025 - Éder (6).jpg|tamanho imagem=96px|transladar imagem x=-29px|transladar imagem y=-34px|link=User:EPorto (WMB)}} {{Foto WMB|eixo=3|nome=Alberto Leoncio|foto=WikiCon Brasil 2025 - Sustentabilidade comunitária no Movimento Wikimedia - Renato e Alberto.jpg|tamanho imagem=86px|transladar imagem x=-27px}} {{Foto WMB|eixo=3|nome=Amanda Jurno|foto=WikiCon Brasil 2025 - Amanda (10).jpg|tamanho imagem=80px|transladar imagem x=-15px|transladar imagem y=-10px}} {{Foto WMB|eixo=3|nome=Erika Guetti|foto=WikiCon por Rodrigo Tetsuo Argenton 129.jpg|tamanho imagem=135px|transladar imagem x=-43px|transladar imagem y=-18px}} {{Foto WMB|eixo=3|nome=Victor Lopes|foto=WikiCon Brasil 2025 - Importância da discussão sobre acessibilidade na Wikipédia - Michelly, Victor, Alberto.jpg|tamanho imagem=138px|transladar imagem x=-39px|transladar imagem y=-9px}}</div> == Cultura de trabalho e tomada de decisão == A equipe profissional da Wikimedia Brasil é divida em duas áreas distintas: estrutura e projetos. No domínio dos projetos, concentram-nos na gestão operacional, com ênfase principal na obtenção de resultados e na mensuração do desempenho em relação às métricas estabelecidas. Já no domínio da estrutura, concentramo-nos em aprimorar a eficiência e eficácia do nosso fluxo de trabalho e o impacto geral de nossas iniciativas. [[File:Organograma - WMB 2026.svg|frameless|center|600px]] ===Projetos=== <div class="toccolours mw-collapsible mw-collapsed community"> <h4>[[File:Font Awesome 5 solid users.svg|frameless|x20px|link=|alt=ícone da gestão de comunidade]] Comunidade</h4> <small>(comunidade{{@}}wmnobrasil.org)</small> <div class="mw-collapsible-content"> '''Missão''' Engajar e sustentar a comunidade lusófona por meio de práticas que promovam saúde, inclusão e desenvolvimento de lideranças; identificar necessidades, executar programas voltados a lacunas de conteúdo, apoiar a governança descentralizada e fomentar a articulação com conselhos da sociedade civil e redes parceiras. '''Papéis e Responsabilidades''' ;Estratégia institucional e articulação no Movimento Wikimedia * Desenvolver e orientar a implementação da estratégia da WMB, alinhada à Estratégia 2030 do Movimento Wikimedia. * Apoiar a participação de associados da WMB no processo estratégico do Movimento Wikimedia. * Integrar a comunidade lusófona em processos estratégicos coletivos próprios. * Estabelecer diálogo regular e práticas de troca de conhecimento com setores relevantes da Fundação Wikimedia, afiliados Wikimedia e parceiros do conhecimento livre, inclusive por meio de eventos e campanhas. * Ampliar e diversificar a rede de representantes de países lusófonos nos espaços estratégicos e de tomada de decisão do Movimento Wikimedia. ;Engajamento, saúde e diversidade da comunidade * Ativar e coordenar práticas comunitárias que favoreçam o engajamento e a permanência segura de participantes nas atividades. * Identificar as necessidades da comunidade lusófona e desenhar programas de acordo com elas, criando novas formas de garantir o engajamento consistente nos projetos Wikimedia. * Promover a saúde comunitária por meio de novos espaços de comunicação e integração entre voluntários experientes, novatos e parceiros culturais, educacionais e sociais do conhecimento livre. * Adotar e promover práticas acolhedoras em projetos e atividades, garantindo que todas as pessoas possam contribuir com segurança. * Atuar em diversas frentes para estabelecer dinâmicas de bem-estar na comunidade e no Movimento Wikimedia. ;Formação, liderança e aprendizagem coletiva * Formar pessoas de acordo com seus interesses e experiências, distribuindo lideranças por todo o Brasil. * Criar oportunidades contínuas de aprendizagem entre pares por meio da formação de novas redes de voluntários. * Organizar e documentar metodologias de aprendizagem em colaboração com parceiros. ;Incidência e atuação sobre lacunas de conteúdo * Mobilizar pessoas e coletivos para enfrentar lacunas de conteúdo e vieses sistêmicos nos projetos Wikimedia. * Apoiar a governança comunitária descentralizada e a criação de novas iniciativas e grupos atuantes no Brasil. ;Representação institucional e articulação externa * Apoiar a participação da WMB em conselhos da sociedade civil que orientam práticas sociais e políticas na internet no Brasil. * Desenvolver atividades de integração entre a equipe profissional da WMB e seus associados. ;Governança interna e relatórios * Reportar-se regularmente à Coordenação e, quando necessário, à Direção Executiva. * Cumprir as métricas e os resultados definidos no Plano de Atividades e em planos específicos aplicáveis à sua área de atuação. * Adotar uma abordagem de gestão orientada a resultados, com foco em indicadores e evidências de impacto. * Atuar na captação de recursos, participando da elaboração de projetos, da mobilização de parceiros e de campanhas institucionais. * Documentar e relatar aprendizados e resultados quantitativos e qualitativos, fortalecendo a documentação organizacional da WMB e sua cultura de aprendizagem contínua e mútua. </div> </div> <div class="toccolours mw-collapsible mw-collapsed education"> <h4>[[File:Font Awesome 5 solid book.svg|frameless|x20px|link=|alt=ícone da gestão de educação e difusão científica]] Educação e Difusão Científica</h4> <small>(educacao{{@}}wmnobrasil.org)</small> <div class="mw-collapsible-content"> '''Missão''' Planejar e executar programas educacionais e científicos com a comunidade Wikimedia, com foco em parcerias com educadores, universidades e congressos científicos; construir e fortalecer colaborações institucionais alinhadas às diretrizes estratégicas e ao Plano de Diversidade da WMB, em articulação com a área de Comunidade; documentar e relatar resultados e aprendizados; promover os projetos Wikimedia como ferramentas de combate à desinformação; participar de redes globais de educação wiki; e contribuir para a sustentabilidade financeira coordenando iniciativas temáticas de captação de recursos, alinhando oportunidades de financiamento às iniciativas educacionais e científicas do ecossistema de conhecimento livre. '''Papéis e Responsabilidades''' ;Gestão de programas educacionais e científicos * Garantir a continuidade e a qualidade das iniciativas educacionais e científicas da WMB. * Coordenar as parcerias educacionais em andamento e buscar novas instituições para colaborar, de acordo com as orientações estratégicas e o Plano de Diversidade da WMB. * Ampliar colaborações com instituições de ensino e organizações do conhecimento livre em diferentes regiões do Brasil. * Fomentar a replicabilidade e a adaptação dos processos e produtos educacionais da WMB a outros contextos. * Participar de redes globais de educação wiki, assumindo papel ativo na coordenação de programas e atividades. ;Organização de eventos e coordenação de atividades * Apoiar a implementação de políticas e programas colaborativos com impacto regional e global. * Organizar diversos tipos de eventos, programas educacionais, editatonas, encontros, palestras e capacitações técnicas, abrangendo desenho de programa, orçamento e logística. * Coordenar atividades com a gestão de Comunicação para otimizar fluxos de trabalho. * Gerenciar documentos, processos burocráticos e relatórios relacionados a programas e atividades. * Reportar-se à coordenação da área. ;Comunicação científica e combate à desinformação * Desenvolver campanhas que utilizem os projetos Wikimedia como ferramentas contra a desinformação. * Explorar novas formas de comunicar os projetos Wikimedia e apresentá-los como aliados no avanço da cultura científica no Brasil. ;Engajamento comunitário e coordenação de voluntários * Interagir com a comunidade para compreender suas necessidades, documentá-las e atendê-las adequadamente. * Recrutar ativamente voluntários para manter, desenvolver e ampliar as parcerias existentes. * Participar e propor reuniões estratégicas e organizacionais com voluntários e parceiros educacionais ou científicos. ;Produção de conhecimento e aprendizagem coletiva * Estabelecer práticas contínuas de difusão de conhecimento. * Incentivar pesquisas que analisem criticamente os projetos Wikimedia e seu papel no ecossistema do conhecimento livre. ;Governança interna e relatórios * Reportar-se regularmente à Coordenação e, quando necessário, à Direção Executiva. * Cumprir as métricas e os resultados definidos no Plano de Atividades e em planos específicos aplicáveis à sua área de atuação. * Adotar uma abordagem de gestão orientada a resultados, com foco em indicadores e evidências de impacto. * Atuar na captação de recursos, participando da elaboração de projetos, da mobilização de parceiros e de campanhas institucionais. * Documentar e relatar aprendizados e resultados quantitativos e qualitativos, fortalecendo a documentação organizacional da WMB e sua cultura de aprendizagem contínua e mútua. </div> </div> <div class="toccolours mw-collapsible mw-collapsed culture"> <h4>[[File:Font Awesome 5 solid landmark.svg|frameless|x20px|link=|alt=ícone da gestão de GLAMs e cultura]] GLAMs e Cultura</h4> <small>(cultura{{@}}wmnobrasil.org)</small> <div class="mw-collapsible-content"> '''Missão''' Planejar, organizar e ampliar iniciativas culturais, com foco especial em parcerias GLAM-Wiki, coordenando projetos e relações institucionais, promovendo a difusão cultural aberta e objetivos de justiça e equidade, documentando aprendizados e representando a WMB em redes nacionais e internacionais; fortalecer a presença pública e o impacto da WMB por meio de campanhas estratégicas em múltiplas frentes, incluindo programas nacionais como o Wiki Loves Monuments, desenvolvidas em estreita articulação com as áreas de Comunicação, Comunidade, Produtos e Tecnologia e Educação, e orientadas pelo Plano de Comunicação; e cultivar parcerias, apoiar a diversificação de receitas e contribuir para a execução e o monitoramento das métricas do Plano de Atividades. '''Papéis e Responsabilidades''' ;Gestão de programas culturais e parcerias institucionais (GLAM) * Mapear e prospectar novas parcerias institucionais, nacionais e internacionais, alinhadas à missão e aos eixos estratégicos da WMB. * Acompanhar o ciclo de vida das parcerias, da negociação à avaliação de resultados, garantindo coerência, reciprocidade e transparência. * Garantir a continuidade das iniciativas culturais da WMB e iniciar novas parcerias de acordo com o Plano Estratégico e o Plano de Diversidade da WMB. * Coordenar as parcerias GLAM em andamento e identificar potenciais novas instituições para colaboração, seguindo as orientações estratégicas e as diretrizes de diversidade da WMB. * Ampliar colaborações com instituições culturais em diferentes regiões do Brasil e de países lusófonos. * Participar de redes globais de GLAM e de difusão cultural aberta, assumindo papel ativo na coordenação de programas e atividades. * Atuar proativamente para ampliar o licenciamento aberto de conteúdos compatíveis com os projetos Wikimedia. * Fomentar a replicabilidade e a adaptação dos processos e produtos de difusão cultural da WMB a outros contextos. * Representar a WMB em eventos externos e promover a Wikimedia no Brasil. * Participar e propor reuniões estratégicas e organizacionais com voluntários e parceiros culturais. * Manter atualizada e organizada a documentação dos projetos e parcerias sob sua responsabilidade, viabilizando a colaboração com a Direção Executiva e a Coordenação Geral. ;Organização de eventos e coordenação de atividades * Apoiar a implementação de políticas e programas colaborativos com impacto regional e global. * Organizar diversos tipos de eventos, como programas educacionais, editatonas, encontros, palestras, capacitações técnicas e expedições, entre outros, abrangendo desenho de programa, orçamento e logística. * Coordenar atividades em estreita articulação com a gestão de Comunicação para otimizar processos. * Orientar assistentes em conjunto com as demais gestões. ;Engajamento comunitário e fortalecimento da rede lusófona * Interagir com a comunidade para compreender, documentar e atender adequadamente suas necessidades. * Recrutar ativamente voluntários para manter, desenvolver e ampliar as parcerias existentes. * Estabelecer práticas contínuas de compartilhamento de aprendizados. * Dialogar com comunidades de países lusófonos e parceiros brasileiros para avançar o processo estratégico Wikimedia, especialmente em questões de equidade e diversidade. * Motivar voluntários, parceiros e afiliados a participar dos processos estratégicos do Movimento Wikimedia, sobretudo os relacionados a coletivos e sistemas de conhecimento sub-representados. * Mobilizar pessoas e coletivos para enfrentar lacunas de conteúdo e vieses sistêmicos nos projetos Wikimedia. ;Equidade, diversidade e justiça epistêmica * Promover campanhas e projetos com foco em equidade e diversidade. * Apoiar as diretrizes de diversidade da WMB, especialmente as do Comitê de Diversidade, e contribuir para a implementação das estratégias do Plano de Diversidade. * Implementar as orientações estratégicas do Comitê de Diversidade. * Atuar proativamente na execução dos planos de equidade e diversidade nos projetos da WMB, orientando processos e deliberações. * Promover programas que avancem perspectivas decoloniais no ecossistema global Wikimedia. * Reconhecer as necessidades de comunidades de conhecimento marginalizadas sediadas no Brasil e oferecer apoio para que atuem com autonomia e independência nos projetos Wikimedia. * Garantir ambientes equitativos, nos quais as pessoas possam acessar os recursos necessários para construir a Wikimedia Brasil e se engajar com ela. * Realizar pesquisas sobre práticas comunitárias, documentar aprendizados e desenvolver propostas de engajamento nas áreas de Equidade e Diversidade. ;Governança interna e relatórios * Reportar-se regularmente à Coordenação e, quando necessário, à Direção Executiva. * Cumprir as métricas e os resultados definidos no Plano de Atividades e em planos específicos aplicáveis à sua área de atuação. * Adotar uma abordagem de gestão orientada a resultados, com foco em indicadores e evidências de impacto. * Atuar na captação de recursos, participando da elaboração de projetos, da mobilização de parceiros e de campanhas institucionais. * Documentar e relatar aprendizados e resultados quantitativos e qualitativos, fortalecendo a documentação organizacional da WMB e sua cultura de aprendizagem contínua e mútua. </div> </div> ===Estrutura=== <div class="toccolours mw-collapsible mw-collapsed administration"> <h4>[[File:Font Awesome 5 solid puzzle-piece.svg|frameless|x20px|link=]] Coordenação</h4> <small>coordenacao{{@}}wmnobrasil.org</small> <div class="mw-collapsible-content"> '''Papéis e Responsabilidades''' ;Captação institucional, parcerias e posicionamento * Liderar a estratégia de captação de recursos e diversificação de receitas da WMB (prospecção ativa de financiadores, gestão do funil de oportunidades, construção de relacionamentos e negociação). * Redigir e/ou supervisionar a elaboração de propostas para editais públicos e privados (nacionais e internacionais), com apoio das gestões de área e das assistências. * Planejar e monitorar o uso dos mecanismos de incentivo fiscal aplicáveis (por exemplo, a Lei de Incentivo à Cultura e marcos correlatos), garantindo conformidade e prestação de contas adequada, com apoio das gestões de área e das assistências. * Estabelecer parcerias institucionais e articular cooperação nacional e internacional, com ênfase na sustentabilidade de médio e longo prazo. * Representar a organização, ou designar representação, perante financiadores, parceiros e órgãos públicos. ;Liderança institucional e governança * Assegurar a efetividade organizacional, alinhando missão, princípios e diretrizes estratégicas. * Representar a WMB no ecossistema Wikimedia e em fóruns de políticas públicas relevantes. * Supervisionar a integração entre as áreas (Comunidade, Educação, GLAM, Comunicação, Tecnologia), equilibrando as prioridades do portfólio. * Garantir boas práticas de prestação de contas, transparência e relatórios finais. ;Alta gestão e pessoas * Definir prioridades e resultados esperados por ciclo, em alinhamento com o Plano Estratégico. * Tomar decisões críticas e gerenciar riscos organizacionais. * Promover uma cultura de bem-estar, diversidade e aprendizagem contínua, de acordo com os regulamentos internos. ;Captação de recursos e integração transversal * Garantir que todas as funções de gestão incluam atribuições de mobilização de recursos em suas descrições. * Coordenar, de forma transversal, iniciativas de elaboração de projetos, mobilização de parceiros e campanhas institucionais. </div> </div> <div class="toccolours mw-collapsible mw-collapsed administration"> <h4>[[File:Font Awesome 5 solid user-cog.svg|frameless|x20px|link=]] Administração e Gestão de Projetos</h4> <small>administracao{{@}}wmnobrasil.org</small> <div class="mw-collapsible-content"> '''Missão''' Coordenar os ciclos administrativos, financeiros e operacionais da WMB; integrar equipes e traduzir a estratégia em execução; planejar sprints e calendários institucionais, definir prioridades e garantir compras e contratações em conformidade; gerir orçamentos, documentação e relatórios; monitorar riscos e indicadores de desempenho; e coliderar a captação de recursos e a diversificação de receitas, em alinhamento com os padrões de governança e prestação de contas. '''Papéis e Responsabilidades''' ;Gestão operacional e integração * Coordenar a implementação de planos e ciclos operacionais em conjunto com as demais gestões e assistências. * Supervisionar o planejamento de sprints, calendários, priorização, o S.A.R.A. e as rotinas de relatórios. * Orquestrar a logística de eventos e programas, padronizar protocolos e apoiar processos de contratação e desligamento. * Supervisionar os fluxos internos, garantindo conformidade legal, documental e fiscal, e atuar como elo técnico entre estratégia e operação. * Representar a WMB perante fornecedores, órgãos de controle e instituições parceiras em assuntos técnicos e administrativos. ;Administração financeira e prestação de contas * Liderar as rotinas financeiras e administrativas, incluindo execução, controles, conformidade e interfaces com contabilidade e auditoria. * Monitorar a alocação orçamentária, garantindo a aderência às rubricas e aos prazos de prestação de contas. * Produzir e consolidar evidências para a prestação de contas institucional e os relatórios financeiros. ;Melhoria contínua e cultura organizacional * Padronizar processos (manuais, modelos, painéis) com foco em eficiência e aprendizagem organizacional. * Implementar políticas internas de ética, diversidade e bem-estar. * Manter inventário de bens e recursos e fornecer insumos operacionais de apoio às equipes. ;Governança interna e relatórios * Reportar-se regularmente à Direção Executiva. * Cumprir as métricas e os resultados definidos no Plano de Atividades e em planos específicos aplicáveis à sua área de atuação. * Adotar uma abordagem de gestão orientada a resultados, com foco em indicadores e evidências de impacto. * Atuar na captação de recursos, participando da elaboração de projetos, da mobilização de parceiros e de campanhas institucionais. </div> </div> <div class="toccolours mw-collapsible mw-collapsed communication"> <h4>[[File:Font Awesome 5 solid comment-dots.svg|frameless|x20px|link=]] Comunicação</h4> <small>comunicacao{{@}}wmnobrasil.org</small> <div class="mw-collapsible-content"> '''Missão''' Implementar a estratégia de comunicação da WMB e manter seus canais; gerir as relações com a imprensa e a representação pública; produzir, documentar e divulgar conteúdos de empoderamento para eventos e programas; apoiar campanhas e iniciativas de doação individual; e zelar pela consistência da marca e pelo relacionamento com públicos de interesse, em articulação com todas as áreas programáticas. '''Papéis e Responsabilidades''' ;Gestão estratégica da comunicação * Coordenar e implementar o plano estratégico de comunicação da WMB. * Atuar em conjunto com a gestão de Comunidade na implementação da estratégia de comunicação da organização. * Desenhar estratégias para alcançar novos públicos, incluindo redes parceiras, incentivando tanto a leitura quanto a contribuição nos projetos Wikimedia. * Monitorar as necessidades das comunidades lusófonas e apresentá-las periodicamente para orientar futuros projetos e programas de formação. * Reportar demandas específicas da comunidade à Direção Executiva. * Sistematizar a comunicação dos eventos organizados pela WMB, incluindo divulgação para participantes, configuração do evento na wiki, promoção em múltiplos canais, identidade e design. * Contribuir com as atividades definidas no plano de diversificação financeira. ;Produção de conteúdo e gestão de canais de comunicação * Produzir ou supervisionar a produção dos materiais de comunicação da WMB. * Manter plataformas e criar conteúdo para a divulgação da Wikimedia e da WMB. * Organizar e ativar a presença da WMB nas redes sociais. * Gerenciar o site da organização e os diversos canais de comunicação com associados e voluntários, dentro e fora da wiki. * Manter comunicação regular com associados e parceiros da WMB por múltiplos canais. ;Representação institucional e relações com a imprensa * Conduzir ações de incidência e dialogar com órgãos públicos, instituições acadêmicas e parceiros privados, em alinhamento com a Direção Executiva. * Responder a demandas da imprensa sobre a WMB e as atividades Wikimedia no Brasil, quando necessário. * Representar a WMB em reuniões e conferências como porta-voz. * Apresentar os programas e as perspectivas da WMB a diversos órgãos, organizações e ao público em geral. * Agendar e organizar reuniões com parceiros externos, quando necessário. * Compreender temas relacionados a educação, GLAM, Wikidata e outras áreas relevantes, de modo a ser referência em eventos externos. * Atuar como palestrante em intervenções públicas em nome da WMB. * Atuar em incidência e articulação em torno das pautas temáticas da WMB. * Promover a cobertura da Wikimedia em mídias sociais e institucionais. ;Formação e desenvolvimento profissional em comunicação * Supervisionar assistentes e estagiários de comunicação social. ;Inovação em comunicação e posicionamento da Wikimedia * Explorar novas formas de comunicar os projetos Wikimedia e apresentá-los como aliados no avanço do desenvolvimento científico e cultural no Brasil. ;Governança interna e relatórios * Reportar-se regularmente à Coordenação e, quando necessário, à Direção Executiva. * Cumprir as métricas e os resultados definidos no Plano de Atividades e em planos específicos aplicáveis à sua área de atuação. * Adotar uma abordagem de gestão orientada a resultados, com foco em indicadores e evidências de impacto. * Atuar na captação de recursos, participando da elaboração de projetos, da mobilização de parceiros e de campanhas institucionais. * Documentar e relatar aprendizados e resultados quantitativos e qualitativos, fortalecendo a documentação organizacional da WMB e sua cultura de aprendizagem contínua e mútua. </div> </div> <div class="toccolours mw-collapsible mw-collapsed tecnology"> <h4>[[File:Font Awesome 5 solid laptop-code.svg|frameless|x20px|link=]] Produtos e Tecnologia</h4> <small>tecnologia{{@}}wmnobrasil.org</small> <div class="mw-collapsible-content"> '''Missão''' Liderar o desenvolvimento de tecnologias abertas e a inovação Wikimedia; manter uma infraestrutura sociotécnica confiável e equitativa; apoiar a equipe e a comunidade com ferramentas, fluxos de dados e documentação; promover a adoção de software livre e boas práticas de segurança e privacidade; e viabilizar a experimentação que melhore a experiência de quem contribui e o impacto dos programas. '''Papéis e Responsabilidades''' ;Desenvolvimento e coordenação de soluções tecnológicas * Coordenar o desenvolvimento de ferramentas e protocolos que apoiem as atividades e os programas da equipe da WMB. * Desenvolver e implementar protocolos que aprimorem a coordenação e a organização, garantindo a execução eficiente dos programas da equipe. * Coordenar o desenvolvimento de produtos e ferramentas tecnológicas em conjunto com a comunidade Wikimedia, atendendo às suas necessidades e priorizando soluções livres e abertas em vez de tecnologias proprietárias. * Integrar recursos sociotécnicos para explorar soluções que facilitem o acolhimento e a retenção de novos contribuidores e parceiros. ;Suporte técnico e capacitação interna * Contatar proativamente associados da WMB para prestar assistência técnica em suas atividades, identificando oportunidades de escala e resolvendo possíveis gargalos. * Desenvolver a capacidade tecnológica da equipe e dos associados, apoiando todas as áreas no uso efetivo da tecnologia. * Contribuir para a formação da equipe e dos associados da WMB por meio de oficinas, cursos e outros meios adequados. ;Documentação e compartilhamento de conhecimento * Criar documentação técnica e prática das atividades e processos em colaboração com as demais coordenações. * Garantir a precisão e a atualização contínua da documentação, permitindo a reprodutibilidade dos processos e produtos desenvolvidos. * Fortalecer a cultura de documentação e compartilhamento de conhecimento, criando espaços de aprendizagem e formação. ;Engajamento com o ecossistema Wikimedia e inovação aberta * Ativar comunidades de desenvolvedores voluntários na Wikimedia, especialmente no contexto lusófono. * Colaborar com o Movimento Wikimedia e com atores externos no desenvolvimento de tecnologias abertas alinhadas à direção estratégica do "Conhecimento como Serviço". * Apoiar a capacitação da comunidade por meio de oficinas, treinamentos e outras iniciativas. * Contribuir com uma perspectiva do Sul Global para as discussões do Movimento Wikimedia sobre acesso, experiência de uso e inovação em plataformas. ;Governança interna e relatórios * Reportar-se regularmente à Direção Executiva. * Cumprir as métricas e os resultados definidos no Plano de Atividades e em planos específicos aplicáveis à sua área de atuação. * Adotar uma abordagem de gestão orientada a resultados, com foco em indicadores e evidências de impacto. * Atuar em conjunto com a Direção Executiva na coordenação dos esforços de captação de recursos, participando da elaboração de projetos, da mobilização de parceiros e de campanhas institucionais. * Documentar e relatar aprendizados e resultados quantitativos e qualitativos, fortalecendo a documentação organizacional da WMB e sua cultura de aprendizagem contínua e mútua. </div> </div> No modelo da WMB, as assistências e a coordenação executiva atuam de forma transversal, apoiando o fluxo de trabalho da equipe de ponta a ponta; além disso, estágios remunerados complementam esse apoio, com foco em comunicação. <div class="bloco"> == Diversificação e sustentabilidade financeira == <Fontes de recursos, estratégia de diversificação e acompanhamento ao longo do ano> <Fontes de recursos atuais, objetivos de diversificação para 2027 e como o tema é acompanhado.> </div> <div class="bloco"> == Transparência e prestação de contas == [[wmbr:Estatuto 2025#capituloivsecaov|Estatutariamente]], a Wikimedia Brasil conta com um Conselho Fiscal <Como e com que frequência a WMB presta contas à comunidade associada> <Relatórios publicados, espaços de prestação de contas à comunidade associada e periodicidade> </div> <div class="bloco"> == Documentos norteadores == <Documentos que orientam a organização; registrar a última revisão e quando revisar de novo> *[[wmbr:Plano Estratégico de Comunicação (2024)|Plano de Comunicação]] *[[meta:Wikimedia Brasil/Plano de Diversidade|Plano de Diversidade]] *[[meta:Wikimedia Brasil/Arcabouço de Boas Práticas de Desenvolvimento|Arcabouço de Boas Práticas de Desenvolvimento]] *[[wmbr:Estratégia Wikimedia Brasil 2026-2028|Estratégia]] *[[wmbr:Processo estratégico Wikimedia Brasil 2025/Teoria da mudança|Teoria da Mudança]] *[[wmbr:Estatuto 2025|Estatuto]] *[[meta:Wikimedia Brasil/Código de Conduta|Código de Conduta]] *[[meta:Wikimedia Brasil/Política de Espaço Amigável|Política de Espaço Amigável]] *[[meta:Wikimedia Brasil/Regimento Interno de Boa Governança|Regimento Interno de Boa Governança]] *[[meta:Wikimedia Brasil/Regimento Interno de Governança Geral|Regimento Interno de Governança Geral]] *[[wmbr:Política de viagem da Wikimedia Brasil|Política de viagem da Wikimedia Brasil]] </div> <div class="bloco"> == Organograma 2027 == </div> </div> 5v9qrsiti83ne1qab0er2o3qei4kbu4 58583 58582 2026-10-13T09:44:54Z EPorto (WMB) 45692 58583 wikitext text/x-wiki {{Em construção}} {{Wikimedia Brasil/Plan of Activities/Cabeçalho}}__NOEDITSECTION__ <div class="content"> ==Governança== Os subcomitês são formados por membras e membros associados da Wikimedia Brasil, com acompanhamento da equipe profissional, observando o cuidado de não sobrecarregar as pessoas voluntárias. Em 2026, os subcomitês se reuniram online e presencialmente e atuaram na apropriação dos Eixos Estratégicos e na avaliação da implementação da [[wmbr:Estratégia Wikimedia Brasil 2026-2028|Estratégia Wikimedia Brasil 2026–2028]], com foco nos eixos aos quais estão vinculados. Ao longo do ano, sobretudo em outubro, fizeram recomendações para o Plano de Atividades de 2027. ===Subcomitê do eixo ''Sustentar as práticas colaborativas em prol do conhecimento livre''=== <div class="wmb-lista" style="display: flex; flex-direction: row; gap:1em; flex-wrap: wrap; justify-content: space-around;"> {{Foto WMB|eixo=1|nome=[[User:CCosta (WMB)|Célio Costa]]|foto=WikiCon Brasil 2025 - Célio e João (3).jpg|tamanho imagem=120px|transladar imagem x=-20px|transladar imagem y=-35px|link=User:CCosta (WMB)}} {{Foto WMB|eixo=1|nome=[[User:FDias (WMB)|Fabiana Dias]]|foto=WikiCon Brasil 2025 - Fabiana (3).jpg|tamanho imagem=100px|transladar imagem x=-30px|transladar imagem y=-40px|link=User:FDias (WMB)}} {{Foto WMB|eixo=1|nome=Érica Azzellini|foto=WikiCon Brasil 2025 - Érica (5).jpg|tamanho imagem=100px|transladar imagem x=-26px|transladar imagem y=-34px}} {{Foto WMB|eixo=1|nome=Felipe Lima|foto=WikiCon Brasil 2025 - Produção de Recursos Educacionais Abertos como bem público digital - Marcelo, Cristiane, Elizandro e Felipe (7).jpg|tamanho imagem=280px|transladar imagem x=-178px|transladar imagem y=-47px}} {{Foto WMB|eixo=1|nome=Hector Corrale|foto=WikiCon Brasil 2025 por Rodrigo Tetsuo Argenton 29.jpg|tamanho imagem=150px|transladar imagem x=-91px|transladar imagem y=-21px}} {{Foto WMB|eixo=1|nome=Miréia Figueiredo|foto=WikiCon Brasil 2025 - Miréia (3).jpg|tamanho imagem=100px|transladar imagem x=-33px|transladar imagem y=-39px}} </div> ===Subcomitê do eixo ''Articular alianças estratégicas em defesa dos bens públicos digitais''=== <div class="wmb-lista center" style="display: flex; flex-direction: row; gap:1em; flex-wrap: wrap; justify-content: space-around; "> {{Foto WMB|eixo=2|nome=[[User:HGodinho (WMB)|Henrique Godinho]]|foto=Henrique-godinho.png|transladar imagem x=-5px|link=User:HGodinho (WMB)}} {{Foto WMB|eixo=2|nome=[[User:MRocha (WMB)|Marília Rocha]]|foto=Escola de Formação em Governança da Internet e Conhecimento Livre 2026 08 13-DSC04691 (155).jpg|tamanho imagem=70px|transladar imagem x=-8px|transladar imagem y=-13px|link=User:MRocha (WMB)}} {{Foto WMB|eixo=2|nome=Adriano Arrigo|foto=WikiCon Brasil 2025 - Painel sobre Capacitações Comunitárias - Adriano (7).jpg|tamanho imagem=160px|transladar imagem x=-59px|transladar imagem y=-6px}} {{Foto WMB|eixo=2|nome=Diana Souza|foto=WikiCon Brasil 2025 - Diana (6).jpg|tamanho imagem=100px|transladar imagem x=-24px|transladar imagem y=-43px}} {{Foto WMB|eixo=2|nome=Henrique Neiva|foto=WikiCon Brasil 2025 - Henrique (16).jpg|tamanho imagem=126px|transladar imagem x=-37px|transladar imagem y=-62px}} {{Foto WMB|eixo=2|nome=Rafael Lemieszek|foto=WMB meeting in Belo Horizonte in 2023 (day 02) 015.jpg|tamanho imagem=77px|transladar imagem y=-8px}} </div> ===Subcomitê do eixo ''Promover a metodologia wiki na internet em português''=== <div class="wmb-lista" style="display: grid; grid-template-columns: repeat(auto-fit, minmax(max(110px, calc((100% - 5em) / 6)), 1fr)); gap: 1em; justify-items: center;"> {{Foto WMB|eixo=3|nome=[[User:AHilsenbeck (WMB)|Alexander Hilsenbeck Filho]]|foto=Alexander Hilsenbeck Filho.jpg|transladar imagem x=-3px|link=User:AHilsenbeck (WMB)}} {{Foto WMB|eixo=3|nome=[[User:EPorto (WMB)|Éder Porto]]|foto=WikiCon Brasil 2025 - Éder (6).jpg|tamanho imagem=96px|transladar imagem x=-29px|transladar imagem y=-34px|link=User:EPorto (WMB)}} {{Foto WMB|eixo=3|nome=Alberto Leoncio|foto=WikiCon Brasil 2025 - Sustentabilidade comunitária no Movimento Wikimedia - Renato e Alberto.jpg|tamanho imagem=86px|transladar imagem x=-27px}} {{Foto WMB|eixo=3|nome=Amanda Jurno|foto=WikiCon Brasil 2025 - Amanda (10).jpg|tamanho imagem=80px|transladar imagem x=-15px|transladar imagem y=-10px}} {{Foto WMB|eixo=3|nome=Erika Guetti|foto=WikiCon por Rodrigo Tetsuo Argenton 129.jpg|tamanho imagem=135px|transladar imagem x=-43px|transladar imagem y=-18px}} {{Foto WMB|eixo=3|nome=Victor Lopes|foto=WikiCon Brasil 2025 - Importância da discussão sobre acessibilidade na Wikipédia - Michelly, Victor, Alberto.jpg|tamanho imagem=138px|transladar imagem x=-39px|transladar imagem y=-9px}}</div> == Cultura de trabalho e tomada de decisão == A equipe profissional da Wikimedia Brasil é divida em duas áreas distintas: estrutura e projetos. No domínio dos projetos, concentram-nos na gestão operacional, com ênfase principal na obtenção de resultados e na mensuração do desempenho em relação às métricas estabelecidas. Já no domínio da estrutura, concentramo-nos em aprimorar a eficiência e eficácia do nosso fluxo de trabalho e o impacto geral de nossas iniciativas. [[File:Organograma - WMB 2026.svg|frameless|center|600px]] ===Projetos=== <div class="toccolours mw-collapsible mw-collapsed community"> <h4>[[File:Font Awesome 5 solid users.svg|frameless|x20px|link=|alt=ícone da gestão de comunidade]] Comunidade</h4> <small>(comunidade{{@}}wmnobrasil.org)</small> <div class="mw-collapsible-content"> '''Missão''' Engajar e sustentar a comunidade lusófona por meio de práticas que promovam saúde, inclusão e desenvolvimento de lideranças; identificar necessidades, executar programas voltados a lacunas de conteúdo, apoiar a governança descentralizada e fomentar a articulação com conselhos da sociedade civil e redes parceiras. '''Papéis e Responsabilidades''' ;Estratégia institucional e articulação no Movimento Wikimedia * Desenvolver e orientar a implementação da estratégia da WMB, alinhada à Estratégia 2030 do Movimento Wikimedia. * Apoiar a participação de associados da WMB no processo estratégico do Movimento Wikimedia. * Integrar a comunidade lusófona em processos estratégicos coletivos próprios. * Estabelecer diálogo regular e práticas de troca de conhecimento com setores relevantes da Fundação Wikimedia, afiliados Wikimedia e parceiros do conhecimento livre, inclusive por meio de eventos e campanhas. * Ampliar e diversificar a rede de representantes de países lusófonos nos espaços estratégicos e de tomada de decisão do Movimento Wikimedia. ;Engajamento, saúde e diversidade da comunidade * Ativar e coordenar práticas comunitárias que favoreçam o engajamento e a permanência segura de participantes nas atividades. * Identificar as necessidades da comunidade lusófona e desenhar programas de acordo com elas, criando novas formas de garantir o engajamento consistente nos projetos Wikimedia. * Promover a saúde comunitária por meio de novos espaços de comunicação e integração entre voluntários experientes, novatos e parceiros culturais, educacionais e sociais do conhecimento livre. * Adotar e promover práticas acolhedoras em projetos e atividades, garantindo que todas as pessoas possam contribuir com segurança. * Atuar em diversas frentes para estabelecer dinâmicas de bem-estar na comunidade e no Movimento Wikimedia. ;Formação, liderança e aprendizagem coletiva * Formar pessoas de acordo com seus interesses e experiências, distribuindo lideranças por todo o Brasil. * Criar oportunidades contínuas de aprendizagem entre pares por meio da formação de novas redes de voluntários. * Organizar e documentar metodologias de aprendizagem em colaboração com parceiros. ;Incidência e atuação sobre lacunas de conteúdo * Mobilizar pessoas e coletivos para enfrentar lacunas de conteúdo e vieses sistêmicos nos projetos Wikimedia. * Apoiar a governança comunitária descentralizada e a criação de novas iniciativas e grupos atuantes no Brasil. ;Representação institucional e articulação externa * Apoiar a participação da WMB em conselhos da sociedade civil que orientam práticas sociais e políticas na internet no Brasil. * Desenvolver atividades de integração entre a equipe profissional da WMB e seus associados. ;Governança interna e relatórios * Reportar-se regularmente à Coordenação e, quando necessário, à Direção Executiva. * Cumprir as métricas e os resultados definidos no Plano de Atividades e em planos específicos aplicáveis à sua área de atuação. * Adotar uma abordagem de gestão orientada a resultados, com foco em indicadores e evidências de impacto. * Atuar na captação de recursos, participando da elaboração de projetos, da mobilização de parceiros e de campanhas institucionais. * Documentar e relatar aprendizados e resultados quantitativos e qualitativos, fortalecendo a documentação organizacional da WMB e sua cultura de aprendizagem contínua e mútua. </div> </div> <div class="toccolours mw-collapsible mw-collapsed education"> <h4>[[File:Font Awesome 5 solid book.svg|frameless|x20px|link=|alt=ícone da gestão de educação e difusão científica]] Educação e Difusão Científica</h4> <small>(educacao{{@}}wmnobrasil.org)</small> <div class="mw-collapsible-content"> '''Missão''' Planejar e executar programas educacionais e científicos com a comunidade Wikimedia, com foco em parcerias com educadores, universidades e congressos científicos; construir e fortalecer colaborações institucionais alinhadas às diretrizes estratégicas e ao Plano de Diversidade da WMB, em articulação com a área de Comunidade; documentar e relatar resultados e aprendizados; promover os projetos Wikimedia como ferramentas de combate à desinformação; participar de redes globais de educação wiki; e contribuir para a sustentabilidade financeira coordenando iniciativas temáticas de captação de recursos, alinhando oportunidades de financiamento às iniciativas educacionais e científicas do ecossistema de conhecimento livre. '''Papéis e Responsabilidades''' ;Gestão de programas educacionais e científicos * Garantir a continuidade e a qualidade das iniciativas educacionais e científicas da WMB. * Coordenar as parcerias educacionais em andamento e buscar novas instituições para colaborar, de acordo com as orientações estratégicas e o Plano de Diversidade da WMB. * Ampliar colaborações com instituições de ensino e organizações do conhecimento livre em diferentes regiões do Brasil. * Fomentar a replicabilidade e a adaptação dos processos e produtos educacionais da WMB a outros contextos. * Participar de redes globais de educação wiki, assumindo papel ativo na coordenação de programas e atividades. ;Organização de eventos e coordenação de atividades * Apoiar a implementação de políticas e programas colaborativos com impacto regional e global. * Organizar diversos tipos de eventos, programas educacionais, editatonas, encontros, palestras e capacitações técnicas, abrangendo desenho de programa, orçamento e logística. * Coordenar atividades com a gestão de Comunicação para otimizar fluxos de trabalho. * Gerenciar documentos, processos burocráticos e relatórios relacionados a programas e atividades. * Reportar-se à coordenação da área. ;Comunicação científica e combate à desinformação * Desenvolver campanhas que utilizem os projetos Wikimedia como ferramentas contra a desinformação. * Explorar novas formas de comunicar os projetos Wikimedia e apresentá-los como aliados no avanço da cultura científica no Brasil. ;Engajamento comunitário e coordenação de voluntários * Interagir com a comunidade para compreender suas necessidades, documentá-las e atendê-las adequadamente. * Recrutar ativamente voluntários para manter, desenvolver e ampliar as parcerias existentes. * Participar e propor reuniões estratégicas e organizacionais com voluntários e parceiros educacionais ou científicos. ;Produção de conhecimento e aprendizagem coletiva * Estabelecer práticas contínuas de difusão de conhecimento. * Incentivar pesquisas que analisem criticamente os projetos Wikimedia e seu papel no ecossistema do conhecimento livre. ;Governança interna e relatórios * Reportar-se regularmente à Coordenação e, quando necessário, à Direção Executiva. * Cumprir as métricas e os resultados definidos no Plano de Atividades e em planos específicos aplicáveis à sua área de atuação. * Adotar uma abordagem de gestão orientada a resultados, com foco em indicadores e evidências de impacto. * Atuar na captação de recursos, participando da elaboração de projetos, da mobilização de parceiros e de campanhas institucionais. * Documentar e relatar aprendizados e resultados quantitativos e qualitativos, fortalecendo a documentação organizacional da WMB e sua cultura de aprendizagem contínua e mútua. </div> </div> <div class="toccolours mw-collapsible mw-collapsed culture"> <h4>[[File:Font Awesome 5 solid landmark.svg|frameless|x20px|link=|alt=ícone da gestão de GLAMs e cultura]] GLAMs e Cultura</h4> <small>(cultura{{@}}wmnobrasil.org)</small> <div class="mw-collapsible-content"> '''Missão''' Planejar, organizar e ampliar iniciativas culturais, com foco especial em parcerias GLAM-Wiki, coordenando projetos e relações institucionais, promovendo a difusão cultural aberta e objetivos de justiça e equidade, documentando aprendizados e representando a WMB em redes nacionais e internacionais; fortalecer a presença pública e o impacto da WMB por meio de campanhas estratégicas em múltiplas frentes, incluindo programas nacionais como o Wiki Loves Monuments, desenvolvidas em estreita articulação com as áreas de Comunicação, Comunidade, Produtos e Tecnologia e Educação, e orientadas pelo Plano de Comunicação; e cultivar parcerias, apoiar a diversificação de receitas e contribuir para a execução e o monitoramento das métricas do Plano de Atividades. '''Papéis e Responsabilidades''' ;Gestão de programas culturais e parcerias institucionais (GLAM) * Mapear e prospectar novas parcerias institucionais, nacionais e internacionais, alinhadas à missão e aos eixos estratégicos da WMB. * Acompanhar o ciclo de vida das parcerias, da negociação à avaliação de resultados, garantindo coerência, reciprocidade e transparência. * Garantir a continuidade das iniciativas culturais da WMB e iniciar novas parcerias de acordo com o Plano Estratégico e o Plano de Diversidade da WMB. * Coordenar as parcerias GLAM em andamento e identificar potenciais novas instituições para colaboração, seguindo as orientações estratégicas e as diretrizes de diversidade da WMB. * Ampliar colaborações com instituições culturais em diferentes regiões do Brasil e de países lusófonos. * Participar de redes globais de GLAM e de difusão cultural aberta, assumindo papel ativo na coordenação de programas e atividades. * Atuar proativamente para ampliar o licenciamento aberto de conteúdos compatíveis com os projetos Wikimedia. * Fomentar a replicabilidade e a adaptação dos processos e produtos de difusão cultural da WMB a outros contextos. * Representar a WMB em eventos externos e promover a Wikimedia no Brasil. * Participar e propor reuniões estratégicas e organizacionais com voluntários e parceiros culturais. * Manter atualizada e organizada a documentação dos projetos e parcerias sob sua responsabilidade, viabilizando a colaboração com a Direção Executiva e a Coordenação Geral. ;Organização de eventos e coordenação de atividades * Apoiar a implementação de políticas e programas colaborativos com impacto regional e global. * Organizar diversos tipos de eventos, como programas educacionais, editatonas, encontros, palestras, capacitações técnicas e expedições, entre outros, abrangendo desenho de programa, orçamento e logística. * Coordenar atividades em estreita articulação com a gestão de Comunicação para otimizar processos. * Orientar assistentes em conjunto com as demais gestões. ;Engajamento comunitário e fortalecimento da rede lusófona * Interagir com a comunidade para compreender, documentar e atender adequadamente suas necessidades. * Recrutar ativamente voluntários para manter, desenvolver e ampliar as parcerias existentes. * Estabelecer práticas contínuas de compartilhamento de aprendizados. * Dialogar com comunidades de países lusófonos e parceiros brasileiros para avançar o processo estratégico Wikimedia, especialmente em questões de equidade e diversidade. * Motivar voluntários, parceiros e afiliados a participar dos processos estratégicos do Movimento Wikimedia, sobretudo os relacionados a coletivos e sistemas de conhecimento sub-representados. * Mobilizar pessoas e coletivos para enfrentar lacunas de conteúdo e vieses sistêmicos nos projetos Wikimedia. ;Equidade, diversidade e justiça epistêmica * Promover campanhas e projetos com foco em equidade e diversidade. * Apoiar as diretrizes de diversidade da WMB, especialmente as do Comitê de Diversidade, e contribuir para a implementação das estratégias do Plano de Diversidade. * Implementar as orientações estratégicas do Comitê de Diversidade. * Atuar proativamente na execução dos planos de equidade e diversidade nos projetos da WMB, orientando processos e deliberações. * Promover programas que avancem perspectivas decoloniais no ecossistema global Wikimedia. * Reconhecer as necessidades de comunidades de conhecimento marginalizadas sediadas no Brasil e oferecer apoio para que atuem com autonomia e independência nos projetos Wikimedia. * Garantir ambientes equitativos, nos quais as pessoas possam acessar os recursos necessários para construir a Wikimedia Brasil e se engajar com ela. * Realizar pesquisas sobre práticas comunitárias, documentar aprendizados e desenvolver propostas de engajamento nas áreas de Equidade e Diversidade. ;Governança interna e relatórios * Reportar-se regularmente à Coordenação e, quando necessário, à Direção Executiva. * Cumprir as métricas e os resultados definidos no Plano de Atividades e em planos específicos aplicáveis à sua área de atuação. * Adotar uma abordagem de gestão orientada a resultados, com foco em indicadores e evidências de impacto. * Atuar na captação de recursos, participando da elaboração de projetos, da mobilização de parceiros e de campanhas institucionais. * Documentar e relatar aprendizados e resultados quantitativos e qualitativos, fortalecendo a documentação organizacional da WMB e sua cultura de aprendizagem contínua e mútua. </div> </div> ===Estrutura=== <div class="toccolours mw-collapsible mw-collapsed administration"> <h4>[[File:Font Awesome 5 solid puzzle-piece.svg|frameless|x20px|link=]] Coordenação</h4> <small>coordenacao{{@}}wmnobrasil.org</small> <div class="mw-collapsible-content"> '''Papéis e Responsabilidades''' ;Captação institucional, parcerias e posicionamento * Liderar a estratégia de captação de recursos e diversificação de receitas da WMB (prospecção ativa de financiadores, gestão do funil de oportunidades, construção de relacionamentos e negociação). * Redigir e/ou supervisionar a elaboração de propostas para editais públicos e privados (nacionais e internacionais), com apoio das gestões de área e das assistências. * Planejar e monitorar o uso dos mecanismos de incentivo fiscal aplicáveis (por exemplo, a Lei de Incentivo à Cultura e marcos correlatos), garantindo conformidade e prestação de contas adequada, com apoio das gestões de área e das assistências. * Estabelecer parcerias institucionais e articular cooperação nacional e internacional, com ênfase na sustentabilidade de médio e longo prazo. * Representar a organização, ou designar representação, perante financiadores, parceiros e órgãos públicos. ;Liderança institucional e governança * Assegurar a efetividade organizacional, alinhando missão, princípios e diretrizes estratégicas. * Representar a WMB no ecossistema Wikimedia e em fóruns de políticas públicas relevantes. * Supervisionar a integração entre as áreas (Comunidade, Educação, GLAM, Comunicação, Tecnologia), equilibrando as prioridades do portfólio. * Garantir boas práticas de prestação de contas, transparência e relatórios finais. ;Alta gestão e pessoas * Definir prioridades e resultados esperados por ciclo, em alinhamento com o Plano Estratégico. * Tomar decisões críticas e gerenciar riscos organizacionais. * Promover uma cultura de bem-estar, diversidade e aprendizagem contínua, de acordo com os regulamentos internos. ;Captação de recursos e integração transversal * Garantir que todas as funções de gestão incluam atribuições de mobilização de recursos em suas descrições. * Coordenar, de forma transversal, iniciativas de elaboração de projetos, mobilização de parceiros e campanhas institucionais. </div> </div> <div class="toccolours mw-collapsible mw-collapsed administration"> <h4>[[File:Font Awesome 5 solid user-cog.svg|frameless|x20px|link=]] Administração e Gestão de Projetos</h4> <small>administracao{{@}}wmnobrasil.org</small> <div class="mw-collapsible-content"> '''Missão''' Coordenar os ciclos administrativos, financeiros e operacionais da WMB; integrar equipes e traduzir a estratégia em execução; planejar sprints e calendários institucionais, definir prioridades e garantir compras e contratações em conformidade; gerir orçamentos, documentação e relatórios; monitorar riscos e indicadores de desempenho; e coliderar a captação de recursos e a diversificação de receitas, em alinhamento com os padrões de governança e prestação de contas. '''Papéis e Responsabilidades''' ;Gestão operacional e integração * Coordenar a implementação de planos e ciclos operacionais em conjunto com as demais gestões e assistências. * Supervisionar o planejamento de sprints, calendários, priorização, o S.A.R.A. e as rotinas de relatórios. * Orquestrar a logística de eventos e programas, padronizar protocolos e apoiar processos de contratação e desligamento. * Supervisionar os fluxos internos, garantindo conformidade legal, documental e fiscal, e atuar como elo técnico entre estratégia e operação. * Representar a WMB perante fornecedores, órgãos de controle e instituições parceiras em assuntos técnicos e administrativos. ;Administração financeira e prestação de contas * Liderar as rotinas financeiras e administrativas, incluindo execução, controles, conformidade e interfaces com contabilidade e auditoria. * Monitorar a alocação orçamentária, garantindo a aderência às rubricas e aos prazos de prestação de contas. * Produzir e consolidar evidências para a prestação de contas institucional e os relatórios financeiros. ;Melhoria contínua e cultura organizacional * Padronizar processos (manuais, modelos, painéis) com foco em eficiência e aprendizagem organizacional. * Implementar políticas internas de ética, diversidade e bem-estar. * Manter inventário de bens e recursos e fornecer insumos operacionais de apoio às equipes. ;Governança interna e relatórios * Reportar-se regularmente à Direção Executiva. * Cumprir as métricas e os resultados definidos no Plano de Atividades e em planos específicos aplicáveis à sua área de atuação. * Adotar uma abordagem de gestão orientada a resultados, com foco em indicadores e evidências de impacto. * Atuar na captação de recursos, participando da elaboração de projetos, da mobilização de parceiros e de campanhas institucionais. </div> </div> <div class="toccolours mw-collapsible mw-collapsed communication"> <h4>[[File:Font Awesome 5 solid comment-dots.svg|frameless|x20px|link=]] Comunicação</h4> <small>comunicacao{{@}}wmnobrasil.org</small> <div class="mw-collapsible-content"> '''Missão''' Implementar a estratégia de comunicação da WMB e manter seus canais; gerir as relações com a imprensa e a representação pública; produzir, documentar e divulgar conteúdos de empoderamento para eventos e programas; apoiar campanhas e iniciativas de doação individual; e zelar pela consistência da marca e pelo relacionamento com públicos de interesse, em articulação com todas as áreas programáticas. '''Papéis e Responsabilidades''' ;Gestão estratégica da comunicação * Coordenar e implementar o plano estratégico de comunicação da WMB. * Atuar em conjunto com a gestão de Comunidade na implementação da estratégia de comunicação da organização. * Desenhar estratégias para alcançar novos públicos, incluindo redes parceiras, incentivando tanto a leitura quanto a contribuição nos projetos Wikimedia. * Monitorar as necessidades das comunidades lusófonas e apresentá-las periodicamente para orientar futuros projetos e programas de formação. * Reportar demandas específicas da comunidade à Direção Executiva. * Sistematizar a comunicação dos eventos organizados pela WMB, incluindo divulgação para participantes, configuração do evento na wiki, promoção em múltiplos canais, identidade e design. * Contribuir com as atividades definidas no plano de diversificação financeira. ;Produção de conteúdo e gestão de canais de comunicação * Produzir ou supervisionar a produção dos materiais de comunicação da WMB. * Manter plataformas e criar conteúdo para a divulgação da Wikimedia e da WMB. * Organizar e ativar a presença da WMB nas redes sociais. * Gerenciar o site da organização e os diversos canais de comunicação com associados e voluntários, dentro e fora da wiki. * Manter comunicação regular com associados e parceiros da WMB por múltiplos canais. ;Representação institucional e relações com a imprensa * Conduzir ações de incidência e dialogar com órgãos públicos, instituições acadêmicas e parceiros privados, em alinhamento com a Direção Executiva. * Responder a demandas da imprensa sobre a WMB e as atividades Wikimedia no Brasil, quando necessário. * Representar a WMB em reuniões e conferências como porta-voz. * Apresentar os programas e as perspectivas da WMB a diversos órgãos, organizações e ao público em geral. * Agendar e organizar reuniões com parceiros externos, quando necessário. * Compreender temas relacionados a educação, GLAM, Wikidata e outras áreas relevantes, de modo a ser referência em eventos externos. * Atuar como palestrante em intervenções públicas em nome da WMB. * Atuar em incidência e articulação em torno das pautas temáticas da WMB. * Promover a cobertura da Wikimedia em mídias sociais e institucionais. ;Formação e desenvolvimento profissional em comunicação * Supervisionar assistentes e estagiários de comunicação social. ;Inovação em comunicação e posicionamento da Wikimedia * Explorar novas formas de comunicar os projetos Wikimedia e apresentá-los como aliados no avanço do desenvolvimento científico e cultural no Brasil. ;Governança interna e relatórios * Reportar-se regularmente à Coordenação e, quando necessário, à Direção Executiva. * Cumprir as métricas e os resultados definidos no Plano de Atividades e em planos específicos aplicáveis à sua área de atuação. * Adotar uma abordagem de gestão orientada a resultados, com foco em indicadores e evidências de impacto. * Atuar na captação de recursos, participando da elaboração de projetos, da mobilização de parceiros e de campanhas institucionais. * Documentar e relatar aprendizados e resultados quantitativos e qualitativos, fortalecendo a documentação organizacional da WMB e sua cultura de aprendizagem contínua e mútua. </div> </div> <div class="toccolours mw-collapsible mw-collapsed tecnology"> <h4>[[File:Font Awesome 5 solid laptop-code.svg|frameless|x20px|link=]] Produtos e Tecnologia</h4> <small>tecnologia{{@}}wmnobrasil.org</small> <div class="mw-collapsible-content"> '''Missão''' Liderar o desenvolvimento de tecnologias abertas e a inovação Wikimedia; manter uma infraestrutura sociotécnica confiável e equitativa; apoiar a equipe e a comunidade com ferramentas, fluxos de dados e documentação; promover a adoção de software livre e boas práticas de segurança e privacidade; e viabilizar a experimentação que melhore a experiência de quem contribui e o impacto dos programas. '''Papéis e Responsabilidades''' ;Desenvolvimento e coordenação de soluções tecnológicas * Coordenar o desenvolvimento de ferramentas e protocolos que apoiem as atividades e os programas da equipe da WMB. * Desenvolver e implementar protocolos que aprimorem a coordenação e a organização, garantindo a execução eficiente dos programas da equipe. * Coordenar o desenvolvimento de produtos e ferramentas tecnológicas em conjunto com a comunidade Wikimedia, atendendo às suas necessidades e priorizando soluções livres e abertas em vez de tecnologias proprietárias. * Integrar recursos sociotécnicos para explorar soluções que facilitem o acolhimento e a retenção de novos contribuidores e parceiros. ;Suporte técnico e capacitação interna * Contatar proativamente associados da WMB para prestar assistência técnica em suas atividades, identificando oportunidades de escala e resolvendo possíveis gargalos. * Desenvolver a capacidade tecnológica da equipe e dos associados, apoiando todas as áreas no uso efetivo da tecnologia. * Contribuir para a formação da equipe e dos associados da WMB por meio de oficinas, cursos e outros meios adequados. ;Documentação e compartilhamento de conhecimento * Criar documentação técnica e prática das atividades e processos em colaboração com as demais coordenações. * Garantir a precisão e a atualização contínua da documentação, permitindo a reprodutibilidade dos processos e produtos desenvolvidos. * Fortalecer a cultura de documentação e compartilhamento de conhecimento, criando espaços de aprendizagem e formação. ;Engajamento com o ecossistema Wikimedia e inovação aberta * Ativar comunidades de desenvolvedores voluntários na Wikimedia, especialmente no contexto lusófono. * Colaborar com o Movimento Wikimedia e com atores externos no desenvolvimento de tecnologias abertas alinhadas à direção estratégica do "Conhecimento como Serviço". * Apoiar a capacitação da comunidade por meio de oficinas, treinamentos e outras iniciativas. * Contribuir com uma perspectiva do Sul Global para as discussões do Movimento Wikimedia sobre acesso, experiência de uso e inovação em plataformas. ;Governança interna e relatórios * Reportar-se regularmente à Direção Executiva. * Cumprir as métricas e os resultados definidos no Plano de Atividades e em planos específicos aplicáveis à sua área de atuação. * Adotar uma abordagem de gestão orientada a resultados, com foco em indicadores e evidências de impacto. * Atuar em conjunto com a Direção Executiva na coordenação dos esforços de captação de recursos, participando da elaboração de projetos, da mobilização de parceiros e de campanhas institucionais. * Documentar e relatar aprendizados e resultados quantitativos e qualitativos, fortalecendo a documentação organizacional da WMB e sua cultura de aprendizagem contínua e mútua. </div> </div> No modelo da WMB, as assistências e a coordenação executiva atuam de forma transversal, apoiando o fluxo de trabalho da equipe de ponta a ponta; além disso, estágios remunerados complementam esse apoio, com foco em comunicação. <div class="bloco"> == Diversificação e sustentabilidade financeira == <Fontes de recursos, estratégia de diversificação e acompanhamento ao longo do ano> <Fontes de recursos atuais, objetivos de diversificação para 2027 e como o tema é acompanhado.> </div> <div class="bloco"> == Transparência e prestação de contas == [[wmbr:Estatuto 2025#capituloivsecaov|Estatutariamente]], a Wikimedia Brasil conta com um Conselho Fiscal <Como e com que frequência a WMB presta contas à comunidade associada> <Relatórios publicados, espaços de prestação de contas à comunidade associada e periodicidade> </div> <div class="bloco"> == Documentos orientadores == <Documentos que orientam a organização; registrar a última revisão e quando revisar de novo> *[[wmbr:Special:MyLanguage/Plano Estratégico de Comunicação (2024)|Plano de Comunicação (2024)]] *[[meta:Special:MyLanguage/Wikimedia Brasil/Diversity Plan|Plano de Diversidade]] *[[meta:Special:MyLanguage/Wikimedia Brasil/Arcabouço de Boas Práticas de Desenvolvimento|Arcabouço de Boas Práticas de Desenvolvimento]] *[[wmbr:Special:MyLanguage/Estratégia Wikimedia Brasil 2026-2028|Estratégia]] *[[wmbr:Special:MyLanguage/Processo estratégico Wikimedia Brasil 2025/Teoria da mudança|Teoria da Mudança]] *[[wmbr:Special:MyLanguage/Estatuto 2025|Estatuto]] *[[meta:Special:MyLanguage/Wikimedia Brasil/Code of Conduct|Código de Conduta]] *[[meta:Special:MyLanguage/Wikimedia Brasil/Friendly Space Policy|Política de Espaço Amigável]] *[[meta:Special:MyLanguage/Wikimedia Brasil/Good Governance Kodex|Regimento Interno de Boa Governança]] *[[meta:Special:MyLanguage/Wikimedia Brasil/Internal Rules of Procedure|Regimento Interno de Governança Geral]] *[[wmbr:Special:MyLanguage/Política de viagem da Wikimedia Brasil|Política de viagem da Wikimedia Brasil]] </div></div> syq0ckou181mm2byzn7bxx9h0dy79wo 58584 58583 2026-10-13T09:54:01Z EPorto (WMB) 45692 Documentos orientadores; Atualização das datas 58584 wikitext text/x-wiki {{Em construção}} {{Wikimedia Brasil/Plan of Activities/Cabeçalho}}__NOEDITSECTION__ <div class="content"> ==Governança== Os subcomitês são formados por membras e membros associados da Wikimedia Brasil, com acompanhamento da equipe profissional, observando o cuidado de não sobrecarregar as pessoas voluntárias. Em 2026, os subcomitês se reuniram online e presencialmente e atuaram na apropriação dos Eixos Estratégicos e na avaliação da implementação da [[wmbr:Estratégia Wikimedia Brasil 2026-2028|Estratégia Wikimedia Brasil 2026–2028]], com foco nos eixos aos quais estão vinculados. Ao longo do ano, sobretudo em outubro, fizeram recomendações para o Plano de Atividades de 2027. ===Subcomitê do eixo ''Sustentar as práticas colaborativas em prol do conhecimento livre''=== <div class="wmb-lista" style="display: flex; flex-direction: row; gap:1em; flex-wrap: wrap; justify-content: space-around;"> {{Foto WMB|eixo=1|nome=[[User:CCosta (WMB)|Célio Costa]]|foto=WikiCon Brasil 2025 - Célio e João (3).jpg|tamanho imagem=120px|transladar imagem x=-20px|transladar imagem y=-35px|link=User:CCosta (WMB)}} {{Foto WMB|eixo=1|nome=[[User:FDias (WMB)|Fabiana Dias]]|foto=WikiCon Brasil 2025 - Fabiana (3).jpg|tamanho imagem=100px|transladar imagem x=-30px|transladar imagem y=-40px|link=User:FDias (WMB)}} {{Foto WMB|eixo=1|nome=Érica Azzellini|foto=WikiCon Brasil 2025 - Érica (5).jpg|tamanho imagem=100px|transladar imagem x=-26px|transladar imagem y=-34px}} {{Foto WMB|eixo=1|nome=Felipe Lima|foto=WikiCon Brasil 2025 - Produção de Recursos Educacionais Abertos como bem público digital - Marcelo, Cristiane, Elizandro e Felipe (7).jpg|tamanho imagem=280px|transladar imagem x=-178px|transladar imagem y=-47px}} {{Foto WMB|eixo=1|nome=Hector Corrale|foto=WikiCon Brasil 2025 por Rodrigo Tetsuo Argenton 29.jpg|tamanho imagem=150px|transladar imagem x=-91px|transladar imagem y=-21px}} {{Foto WMB|eixo=1|nome=Miréia Figueiredo|foto=WikiCon Brasil 2025 - Miréia (3).jpg|tamanho imagem=100px|transladar imagem x=-33px|transladar imagem y=-39px}} </div> ===Subcomitê do eixo ''Articular alianças estratégicas em defesa dos bens públicos digitais''=== <div class="wmb-lista center" style="display: flex; flex-direction: row; gap:1em; flex-wrap: wrap; justify-content: space-around; "> {{Foto WMB|eixo=2|nome=[[User:HGodinho (WMB)|Henrique Godinho]]|foto=Henrique-godinho.png|transladar imagem x=-5px|link=User:HGodinho (WMB)}} {{Foto WMB|eixo=2|nome=[[User:MRocha (WMB)|Marília Rocha]]|foto=Escola de Formação em Governança da Internet e Conhecimento Livre 2026 08 13-DSC04691 (155).jpg|tamanho imagem=70px|transladar imagem x=-8px|transladar imagem y=-13px|link=User:MRocha (WMB)}} {{Foto WMB|eixo=2|nome=Adriano Arrigo|foto=WikiCon Brasil 2025 - Painel sobre Capacitações Comunitárias - Adriano (7).jpg|tamanho imagem=160px|transladar imagem x=-59px|transladar imagem y=-6px}} {{Foto WMB|eixo=2|nome=Diana Souza|foto=WikiCon Brasil 2025 - Diana (6).jpg|tamanho imagem=100px|transladar imagem x=-24px|transladar imagem y=-43px}} {{Foto WMB|eixo=2|nome=Henrique Neiva|foto=WikiCon Brasil 2025 - Henrique (16).jpg|tamanho imagem=126px|transladar imagem x=-37px|transladar imagem y=-62px}} {{Foto WMB|eixo=2|nome=Rafael Lemieszek|foto=WMB meeting in Belo Horizonte in 2023 (day 02) 015.jpg|tamanho imagem=77px|transladar imagem y=-8px}} </div> ===Subcomitê do eixo ''Promover a metodologia wiki na internet em português''=== <div class="wmb-lista" style="display: grid; grid-template-columns: repeat(auto-fit, minmax(max(110px, calc((100% - 5em) / 6)), 1fr)); gap: 1em; justify-items: center;"> {{Foto WMB|eixo=3|nome=[[User:AHilsenbeck (WMB)|Alexander Hilsenbeck Filho]]|foto=Alexander Hilsenbeck Filho.jpg|transladar imagem x=-3px|link=User:AHilsenbeck (WMB)}} {{Foto WMB|eixo=3|nome=[[User:EPorto (WMB)|Éder Porto]]|foto=WikiCon Brasil 2025 - Éder (6).jpg|tamanho imagem=96px|transladar imagem x=-29px|transladar imagem y=-34px|link=User:EPorto (WMB)}} {{Foto WMB|eixo=3|nome=Alberto Leoncio|foto=WikiCon Brasil 2025 - Sustentabilidade comunitária no Movimento Wikimedia - Renato e Alberto.jpg|tamanho imagem=86px|transladar imagem x=-27px}} {{Foto WMB|eixo=3|nome=Amanda Jurno|foto=WikiCon Brasil 2025 - Amanda (10).jpg|tamanho imagem=80px|transladar imagem x=-15px|transladar imagem y=-10px}} {{Foto WMB|eixo=3|nome=Erika Guetti|foto=WikiCon por Rodrigo Tetsuo Argenton 129.jpg|tamanho imagem=135px|transladar imagem x=-43px|transladar imagem y=-18px}} {{Foto WMB|eixo=3|nome=Victor Lopes|foto=WikiCon Brasil 2025 - Importância da discussão sobre acessibilidade na Wikipédia - Michelly, Victor, Alberto.jpg|tamanho imagem=138px|transladar imagem x=-39px|transladar imagem y=-9px}}</div> == Cultura de trabalho e tomada de decisão == A equipe profissional da Wikimedia Brasil é divida em duas áreas distintas: estrutura e projetos. No domínio dos projetos, concentram-nos na gestão operacional, com ênfase principal na obtenção de resultados e na mensuração do desempenho em relação às métricas estabelecidas. Já no domínio da estrutura, concentramo-nos em aprimorar a eficiência e eficácia do nosso fluxo de trabalho e o impacto geral de nossas iniciativas. [[File:Organograma - WMB 2026.svg|frameless|center|600px]] ===Projetos=== <div class="toccolours mw-collapsible mw-collapsed community"> <h4>[[File:Font Awesome 5 solid users.svg|frameless|x20px|link=|alt=ícone da gestão de comunidade]] Comunidade</h4> <small>(comunidade{{@}}wmnobrasil.org)</small> <div class="mw-collapsible-content"> '''Missão''' Engajar e sustentar a comunidade lusófona por meio de práticas que promovam saúde, inclusão e desenvolvimento de lideranças; identificar necessidades, executar programas voltados a lacunas de conteúdo, apoiar a governança descentralizada e fomentar a articulação com conselhos da sociedade civil e redes parceiras. '''Papéis e Responsabilidades''' ;Estratégia institucional e articulação no Movimento Wikimedia * Desenvolver e orientar a implementação da estratégia da WMB, alinhada à Estratégia 2030 do Movimento Wikimedia. * Apoiar a participação de associados da WMB no processo estratégico do Movimento Wikimedia. * Integrar a comunidade lusófona em processos estratégicos coletivos próprios. * Estabelecer diálogo regular e práticas de troca de conhecimento com setores relevantes da Fundação Wikimedia, afiliados Wikimedia e parceiros do conhecimento livre, inclusive por meio de eventos e campanhas. * Ampliar e diversificar a rede de representantes de países lusófonos nos espaços estratégicos e de tomada de decisão do Movimento Wikimedia. ;Engajamento, saúde e diversidade da comunidade * Ativar e coordenar práticas comunitárias que favoreçam o engajamento e a permanência segura de participantes nas atividades. * Identificar as necessidades da comunidade lusófona e desenhar programas de acordo com elas, criando novas formas de garantir o engajamento consistente nos projetos Wikimedia. * Promover a saúde comunitária por meio de novos espaços de comunicação e integração entre voluntários experientes, novatos e parceiros culturais, educacionais e sociais do conhecimento livre. * Adotar e promover práticas acolhedoras em projetos e atividades, garantindo que todas as pessoas possam contribuir com segurança. * Atuar em diversas frentes para estabelecer dinâmicas de bem-estar na comunidade e no Movimento Wikimedia. ;Formação, liderança e aprendizagem coletiva * Formar pessoas de acordo com seus interesses e experiências, distribuindo lideranças por todo o Brasil. * Criar oportunidades contínuas de aprendizagem entre pares por meio da formação de novas redes de voluntários. * Organizar e documentar metodologias de aprendizagem em colaboração com parceiros. ;Incidência e atuação sobre lacunas de conteúdo * Mobilizar pessoas e coletivos para enfrentar lacunas de conteúdo e vieses sistêmicos nos projetos Wikimedia. * Apoiar a governança comunitária descentralizada e a criação de novas iniciativas e grupos atuantes no Brasil. ;Representação institucional e articulação externa * Apoiar a participação da WMB em conselhos da sociedade civil que orientam práticas sociais e políticas na internet no Brasil. * Desenvolver atividades de integração entre a equipe profissional da WMB e seus associados. ;Governança interna e relatórios * Reportar-se regularmente à Coordenação e, quando necessário, à Direção Executiva. * Cumprir as métricas e os resultados definidos no Plano de Atividades e em planos específicos aplicáveis à sua área de atuação. * Adotar uma abordagem de gestão orientada a resultados, com foco em indicadores e evidências de impacto. * Atuar na captação de recursos, participando da elaboração de projetos, da mobilização de parceiros e de campanhas institucionais. * Documentar e relatar aprendizados e resultados quantitativos e qualitativos, fortalecendo a documentação organizacional da WMB e sua cultura de aprendizagem contínua e mútua. </div> </div> <div class="toccolours mw-collapsible mw-collapsed education"> <h4>[[File:Font Awesome 5 solid book.svg|frameless|x20px|link=|alt=ícone da gestão de educação e difusão científica]] Educação e Difusão Científica</h4> <small>(educacao{{@}}wmnobrasil.org)</small> <div class="mw-collapsible-content"> '''Missão''' Planejar e executar programas educacionais e científicos com a comunidade Wikimedia, com foco em parcerias com educadores, universidades e congressos científicos; construir e fortalecer colaborações institucionais alinhadas às diretrizes estratégicas e ao Plano de Diversidade da WMB, em articulação com a área de Comunidade; documentar e relatar resultados e aprendizados; promover os projetos Wikimedia como ferramentas de combate à desinformação; participar de redes globais de educação wiki; e contribuir para a sustentabilidade financeira coordenando iniciativas temáticas de captação de recursos, alinhando oportunidades de financiamento às iniciativas educacionais e científicas do ecossistema de conhecimento livre. '''Papéis e Responsabilidades''' ;Gestão de programas educacionais e científicos * Garantir a continuidade e a qualidade das iniciativas educacionais e científicas da WMB. * Coordenar as parcerias educacionais em andamento e buscar novas instituições para colaborar, de acordo com as orientações estratégicas e o Plano de Diversidade da WMB. * Ampliar colaborações com instituições de ensino e organizações do conhecimento livre em diferentes regiões do Brasil. * Fomentar a replicabilidade e a adaptação dos processos e produtos educacionais da WMB a outros contextos. * Participar de redes globais de educação wiki, assumindo papel ativo na coordenação de programas e atividades. ;Organização de eventos e coordenação de atividades * Apoiar a implementação de políticas e programas colaborativos com impacto regional e global. * Organizar diversos tipos de eventos, programas educacionais, editatonas, encontros, palestras e capacitações técnicas, abrangendo desenho de programa, orçamento e logística. * Coordenar atividades com a gestão de Comunicação para otimizar fluxos de trabalho. * Gerenciar documentos, processos burocráticos e relatórios relacionados a programas e atividades. * Reportar-se à coordenação da área. ;Comunicação científica e combate à desinformação * Desenvolver campanhas que utilizem os projetos Wikimedia como ferramentas contra a desinformação. * Explorar novas formas de comunicar os projetos Wikimedia e apresentá-los como aliados no avanço da cultura científica no Brasil. ;Engajamento comunitário e coordenação de voluntários * Interagir com a comunidade para compreender suas necessidades, documentá-las e atendê-las adequadamente. * Recrutar ativamente voluntários para manter, desenvolver e ampliar as parcerias existentes. * Participar e propor reuniões estratégicas e organizacionais com voluntários e parceiros educacionais ou científicos. ;Produção de conhecimento e aprendizagem coletiva * Estabelecer práticas contínuas de difusão de conhecimento. * Incentivar pesquisas que analisem criticamente os projetos Wikimedia e seu papel no ecossistema do conhecimento livre. ;Governança interna e relatórios * Reportar-se regularmente à Coordenação e, quando necessário, à Direção Executiva. * Cumprir as métricas e os resultados definidos no Plano de Atividades e em planos específicos aplicáveis à sua área de atuação. * Adotar uma abordagem de gestão orientada a resultados, com foco em indicadores e evidências de impacto. * Atuar na captação de recursos, participando da elaboração de projetos, da mobilização de parceiros e de campanhas institucionais. * Documentar e relatar aprendizados e resultados quantitativos e qualitativos, fortalecendo a documentação organizacional da WMB e sua cultura de aprendizagem contínua e mútua. </div> </div> <div class="toccolours mw-collapsible mw-collapsed culture"> <h4>[[File:Font Awesome 5 solid landmark.svg|frameless|x20px|link=|alt=ícone da gestão de GLAMs e cultura]] GLAMs e Cultura</h4> <small>(cultura{{@}}wmnobrasil.org)</small> <div class="mw-collapsible-content"> '''Missão''' Planejar, organizar e ampliar iniciativas culturais, com foco especial em parcerias GLAM-Wiki, coordenando projetos e relações institucionais, promovendo a difusão cultural aberta e objetivos de justiça e equidade, documentando aprendizados e representando a WMB em redes nacionais e internacionais; fortalecer a presença pública e o impacto da WMB por meio de campanhas estratégicas em múltiplas frentes, incluindo programas nacionais como o Wiki Loves Monuments, desenvolvidas em estreita articulação com as áreas de Comunicação, Comunidade, Produtos e Tecnologia e Educação, e orientadas pelo Plano de Comunicação; e cultivar parcerias, apoiar a diversificação de receitas e contribuir para a execução e o monitoramento das métricas do Plano de Atividades. '''Papéis e Responsabilidades''' ;Gestão de programas culturais e parcerias institucionais (GLAM) * Mapear e prospectar novas parcerias institucionais, nacionais e internacionais, alinhadas à missão e aos eixos estratégicos da WMB. * Acompanhar o ciclo de vida das parcerias, da negociação à avaliação de resultados, garantindo coerência, reciprocidade e transparência. * Garantir a continuidade das iniciativas culturais da WMB e iniciar novas parcerias de acordo com o Plano Estratégico e o Plano de Diversidade da WMB. * Coordenar as parcerias GLAM em andamento e identificar potenciais novas instituições para colaboração, seguindo as orientações estratégicas e as diretrizes de diversidade da WMB. * Ampliar colaborações com instituições culturais em diferentes regiões do Brasil e de países lusófonos. * Participar de redes globais de GLAM e de difusão cultural aberta, assumindo papel ativo na coordenação de programas e atividades. * Atuar proativamente para ampliar o licenciamento aberto de conteúdos compatíveis com os projetos Wikimedia. * Fomentar a replicabilidade e a adaptação dos processos e produtos de difusão cultural da WMB a outros contextos. * Representar a WMB em eventos externos e promover a Wikimedia no Brasil. * Participar e propor reuniões estratégicas e organizacionais com voluntários e parceiros culturais. * Manter atualizada e organizada a documentação dos projetos e parcerias sob sua responsabilidade, viabilizando a colaboração com a Direção Executiva e a Coordenação Geral. ;Organização de eventos e coordenação de atividades * Apoiar a implementação de políticas e programas colaborativos com impacto regional e global. * Organizar diversos tipos de eventos, como programas educacionais, editatonas, encontros, palestras, capacitações técnicas e expedições, entre outros, abrangendo desenho de programa, orçamento e logística. * Coordenar atividades em estreita articulação com a gestão de Comunicação para otimizar processos. * Orientar assistentes em conjunto com as demais gestões. ;Engajamento comunitário e fortalecimento da rede lusófona * Interagir com a comunidade para compreender, documentar e atender adequadamente suas necessidades. * Recrutar ativamente voluntários para manter, desenvolver e ampliar as parcerias existentes. * Estabelecer práticas contínuas de compartilhamento de aprendizados. * Dialogar com comunidades de países lusófonos e parceiros brasileiros para avançar o processo estratégico Wikimedia, especialmente em questões de equidade e diversidade. * Motivar voluntários, parceiros e afiliados a participar dos processos estratégicos do Movimento Wikimedia, sobretudo os relacionados a coletivos e sistemas de conhecimento sub-representados. * Mobilizar pessoas e coletivos para enfrentar lacunas de conteúdo e vieses sistêmicos nos projetos Wikimedia. ;Equidade, diversidade e justiça epistêmica * Promover campanhas e projetos com foco em equidade e diversidade. * Apoiar as diretrizes de diversidade da WMB, especialmente as do Comitê de Diversidade, e contribuir para a implementação das estratégias do Plano de Diversidade. * Implementar as orientações estratégicas do Comitê de Diversidade. * Atuar proativamente na execução dos planos de equidade e diversidade nos projetos da WMB, orientando processos e deliberações. * Promover programas que avancem perspectivas decoloniais no ecossistema global Wikimedia. * Reconhecer as necessidades de comunidades de conhecimento marginalizadas sediadas no Brasil e oferecer apoio para que atuem com autonomia e independência nos projetos Wikimedia. * Garantir ambientes equitativos, nos quais as pessoas possam acessar os recursos necessários para construir a Wikimedia Brasil e se engajar com ela. * Realizar pesquisas sobre práticas comunitárias, documentar aprendizados e desenvolver propostas de engajamento nas áreas de Equidade e Diversidade. ;Governança interna e relatórios * Reportar-se regularmente à Coordenação e, quando necessário, à Direção Executiva. * Cumprir as métricas e os resultados definidos no Plano de Atividades e em planos específicos aplicáveis à sua área de atuação. * Adotar uma abordagem de gestão orientada a resultados, com foco em indicadores e evidências de impacto. * Atuar na captação de recursos, participando da elaboração de projetos, da mobilização de parceiros e de campanhas institucionais. * Documentar e relatar aprendizados e resultados quantitativos e qualitativos, fortalecendo a documentação organizacional da WMB e sua cultura de aprendizagem contínua e mútua. </div> </div> ===Estrutura=== <div class="toccolours mw-collapsible mw-collapsed administration"> <h4>[[File:Font Awesome 5 solid puzzle-piece.svg|frameless|x20px|link=]] Coordenação</h4> <small>coordenacao{{@}}wmnobrasil.org</small> <div class="mw-collapsible-content"> '''Papéis e Responsabilidades''' ;Captação institucional, parcerias e posicionamento * Liderar a estratégia de captação de recursos e diversificação de receitas da WMB (prospecção ativa de financiadores, gestão do funil de oportunidades, construção de relacionamentos e negociação). * Redigir e/ou supervisionar a elaboração de propostas para editais públicos e privados (nacionais e internacionais), com apoio das gestões de área e das assistências. * Planejar e monitorar o uso dos mecanismos de incentivo fiscal aplicáveis (por exemplo, a Lei de Incentivo à Cultura e marcos correlatos), garantindo conformidade e prestação de contas adequada, com apoio das gestões de área e das assistências. * Estabelecer parcerias institucionais e articular cooperação nacional e internacional, com ênfase na sustentabilidade de médio e longo prazo. * Representar a organização, ou designar representação, perante financiadores, parceiros e órgãos públicos. ;Liderança institucional e governança * Assegurar a efetividade organizacional, alinhando missão, princípios e diretrizes estratégicas. * Representar a WMB no ecossistema Wikimedia e em fóruns de políticas públicas relevantes. * Supervisionar a integração entre as áreas (Comunidade, Educação, GLAM, Comunicação, Tecnologia), equilibrando as prioridades do portfólio. * Garantir boas práticas de prestação de contas, transparência e relatórios finais. ;Alta gestão e pessoas * Definir prioridades e resultados esperados por ciclo, em alinhamento com o Plano Estratégico. * Tomar decisões críticas e gerenciar riscos organizacionais. * Promover uma cultura de bem-estar, diversidade e aprendizagem contínua, de acordo com os regulamentos internos. ;Captação de recursos e integração transversal * Garantir que todas as funções de gestão incluam atribuições de mobilização de recursos em suas descrições. * Coordenar, de forma transversal, iniciativas de elaboração de projetos, mobilização de parceiros e campanhas institucionais. </div> </div> <div class="toccolours mw-collapsible mw-collapsed administration"> <h4>[[File:Font Awesome 5 solid user-cog.svg|frameless|x20px|link=]] Administração e Gestão de Projetos</h4> <small>administracao{{@}}wmnobrasil.org</small> <div class="mw-collapsible-content"> '''Missão''' Coordenar os ciclos administrativos, financeiros e operacionais da WMB; integrar equipes e traduzir a estratégia em execução; planejar sprints e calendários institucionais, definir prioridades e garantir compras e contratações em conformidade; gerir orçamentos, documentação e relatórios; monitorar riscos e indicadores de desempenho; e coliderar a captação de recursos e a diversificação de receitas, em alinhamento com os padrões de governança e prestação de contas. '''Papéis e Responsabilidades''' ;Gestão operacional e integração * Coordenar a implementação de planos e ciclos operacionais em conjunto com as demais gestões e assistências. * Supervisionar o planejamento de sprints, calendários, priorização, o S.A.R.A. e as rotinas de relatórios. * Orquestrar a logística de eventos e programas, padronizar protocolos e apoiar processos de contratação e desligamento. * Supervisionar os fluxos internos, garantindo conformidade legal, documental e fiscal, e atuar como elo técnico entre estratégia e operação. * Representar a WMB perante fornecedores, órgãos de controle e instituições parceiras em assuntos técnicos e administrativos. ;Administração financeira e prestação de contas * Liderar as rotinas financeiras e administrativas, incluindo execução, controles, conformidade e interfaces com contabilidade e auditoria. * Monitorar a alocação orçamentária, garantindo a aderência às rubricas e aos prazos de prestação de contas. * Produzir e consolidar evidências para a prestação de contas institucional e os relatórios financeiros. ;Melhoria contínua e cultura organizacional * Padronizar processos (manuais, modelos, painéis) com foco em eficiência e aprendizagem organizacional. * Implementar políticas internas de ética, diversidade e bem-estar. * Manter inventário de bens e recursos e fornecer insumos operacionais de apoio às equipes. ;Governança interna e relatórios * Reportar-se regularmente à Direção Executiva. * Cumprir as métricas e os resultados definidos no Plano de Atividades e em planos específicos aplicáveis à sua área de atuação. * Adotar uma abordagem de gestão orientada a resultados, com foco em indicadores e evidências de impacto. * Atuar na captação de recursos, participando da elaboração de projetos, da mobilização de parceiros e de campanhas institucionais. </div> </div> <div class="toccolours mw-collapsible mw-collapsed communication"> <h4>[[File:Font Awesome 5 solid comment-dots.svg|frameless|x20px|link=]] Comunicação</h4> <small>comunicacao{{@}}wmnobrasil.org</small> <div class="mw-collapsible-content"> '''Missão''' Implementar a estratégia de comunicação da WMB e manter seus canais; gerir as relações com a imprensa e a representação pública; produzir, documentar e divulgar conteúdos de empoderamento para eventos e programas; apoiar campanhas e iniciativas de doação individual; e zelar pela consistência da marca e pelo relacionamento com públicos de interesse, em articulação com todas as áreas programáticas. '''Papéis e Responsabilidades''' ;Gestão estratégica da comunicação * Coordenar e implementar o plano estratégico de comunicação da WMB. * Atuar em conjunto com a gestão de Comunidade na implementação da estratégia de comunicação da organização. * Desenhar estratégias para alcançar novos públicos, incluindo redes parceiras, incentivando tanto a leitura quanto a contribuição nos projetos Wikimedia. * Monitorar as necessidades das comunidades lusófonas e apresentá-las periodicamente para orientar futuros projetos e programas de formação. * Reportar demandas específicas da comunidade à Direção Executiva. * Sistematizar a comunicação dos eventos organizados pela WMB, incluindo divulgação para participantes, configuração do evento na wiki, promoção em múltiplos canais, identidade e design. * Contribuir com as atividades definidas no plano de diversificação financeira. ;Produção de conteúdo e gestão de canais de comunicação * Produzir ou supervisionar a produção dos materiais de comunicação da WMB. * Manter plataformas e criar conteúdo para a divulgação da Wikimedia e da WMB. * Organizar e ativar a presença da WMB nas redes sociais. * Gerenciar o site da organização e os diversos canais de comunicação com associados e voluntários, dentro e fora da wiki. * Manter comunicação regular com associados e parceiros da WMB por múltiplos canais. ;Representação institucional e relações com a imprensa * Conduzir ações de incidência e dialogar com órgãos públicos, instituições acadêmicas e parceiros privados, em alinhamento com a Direção Executiva. * Responder a demandas da imprensa sobre a WMB e as atividades Wikimedia no Brasil, quando necessário. * Representar a WMB em reuniões e conferências como porta-voz. * Apresentar os programas e as perspectivas da WMB a diversos órgãos, organizações e ao público em geral. * Agendar e organizar reuniões com parceiros externos, quando necessário. * Compreender temas relacionados a educação, GLAM, Wikidata e outras áreas relevantes, de modo a ser referência em eventos externos. * Atuar como palestrante em intervenções públicas em nome da WMB. * Atuar em incidência e articulação em torno das pautas temáticas da WMB. * Promover a cobertura da Wikimedia em mídias sociais e institucionais. ;Formação e desenvolvimento profissional em comunicação * Supervisionar assistentes e estagiários de comunicação social. ;Inovação em comunicação e posicionamento da Wikimedia * Explorar novas formas de comunicar os projetos Wikimedia e apresentá-los como aliados no avanço do desenvolvimento científico e cultural no Brasil. ;Governança interna e relatórios * Reportar-se regularmente à Coordenação e, quando necessário, à Direção Executiva. * Cumprir as métricas e os resultados definidos no Plano de Atividades e em planos específicos aplicáveis à sua área de atuação. * Adotar uma abordagem de gestão orientada a resultados, com foco em indicadores e evidências de impacto. * Atuar na captação de recursos, participando da elaboração de projetos, da mobilização de parceiros e de campanhas institucionais. * Documentar e relatar aprendizados e resultados quantitativos e qualitativos, fortalecendo a documentação organizacional da WMB e sua cultura de aprendizagem contínua e mútua. </div> </div> <div class="toccolours mw-collapsible mw-collapsed tecnology"> <h4>[[File:Font Awesome 5 solid laptop-code.svg|frameless|x20px|link=]] Produtos e Tecnologia</h4> <small>tecnologia{{@}}wmnobrasil.org</small> <div class="mw-collapsible-content"> '''Missão''' Liderar o desenvolvimento de tecnologias abertas e a inovação Wikimedia; manter uma infraestrutura sociotécnica confiável e equitativa; apoiar a equipe e a comunidade com ferramentas, fluxos de dados e documentação; promover a adoção de software livre e boas práticas de segurança e privacidade; e viabilizar a experimentação que melhore a experiência de quem contribui e o impacto dos programas. '''Papéis e Responsabilidades''' ;Desenvolvimento e coordenação de soluções tecnológicas * Coordenar o desenvolvimento de ferramentas e protocolos que apoiem as atividades e os programas da equipe da WMB. * Desenvolver e implementar protocolos que aprimorem a coordenação e a organização, garantindo a execução eficiente dos programas da equipe. * Coordenar o desenvolvimento de produtos e ferramentas tecnológicas em conjunto com a comunidade Wikimedia, atendendo às suas necessidades e priorizando soluções livres e abertas em vez de tecnologias proprietárias. * Integrar recursos sociotécnicos para explorar soluções que facilitem o acolhimento e a retenção de novos contribuidores e parceiros. ;Suporte técnico e capacitação interna * Contatar proativamente associados da WMB para prestar assistência técnica em suas atividades, identificando oportunidades de escala e resolvendo possíveis gargalos. * Desenvolver a capacidade tecnológica da equipe e dos associados, apoiando todas as áreas no uso efetivo da tecnologia. * Contribuir para a formação da equipe e dos associados da WMB por meio de oficinas, cursos e outros meios adequados. ;Documentação e compartilhamento de conhecimento * Criar documentação técnica e prática das atividades e processos em colaboração com as demais coordenações. * Garantir a precisão e a atualização contínua da documentação, permitindo a reprodutibilidade dos processos e produtos desenvolvidos. * Fortalecer a cultura de documentação e compartilhamento de conhecimento, criando espaços de aprendizagem e formação. ;Engajamento com o ecossistema Wikimedia e inovação aberta * Ativar comunidades de desenvolvedores voluntários na Wikimedia, especialmente no contexto lusófono. * Colaborar com o Movimento Wikimedia e com atores externos no desenvolvimento de tecnologias abertas alinhadas à direção estratégica do "Conhecimento como Serviço". * Apoiar a capacitação da comunidade por meio de oficinas, treinamentos e outras iniciativas. * Contribuir com uma perspectiva do Sul Global para as discussões do Movimento Wikimedia sobre acesso, experiência de uso e inovação em plataformas. ;Governança interna e relatórios * Reportar-se regularmente à Direção Executiva. * Cumprir as métricas e os resultados definidos no Plano de Atividades e em planos específicos aplicáveis à sua área de atuação. * Adotar uma abordagem de gestão orientada a resultados, com foco em indicadores e evidências de impacto. * Atuar em conjunto com a Direção Executiva na coordenação dos esforços de captação de recursos, participando da elaboração de projetos, da mobilização de parceiros e de campanhas institucionais. * Documentar e relatar aprendizados e resultados quantitativos e qualitativos, fortalecendo a documentação organizacional da WMB e sua cultura de aprendizagem contínua e mútua. </div> </div> No modelo da WMB, as assistências e a coordenação executiva atuam de forma transversal, apoiando o fluxo de trabalho da equipe de ponta a ponta; além disso, estágios remunerados complementam esse apoio, com foco em comunicação. <div class="bloco"> == Diversificação e sustentabilidade financeira == <Fontes de recursos, estratégia de diversificação e acompanhamento ao longo do ano> <Fontes de recursos atuais, objetivos de diversificação para 2027 e como o tema é acompanhado.> </div> <div class="bloco"> == Transparência e prestação de contas == [[wmbr:Estatuto 2025#capituloivsecaov|Estatutariamente]], a Wikimedia Brasil conta com um Conselho Fiscal <Como e com que frequência a WMB presta contas à comunidade associada> <Relatórios publicados, espaços de prestação de contas à comunidade associada e periodicidade> </div> <div class="bloco"> == Documentos orientadores == *[[wmbr:Special:MyLanguage/Plano Estratégico de Comunicação (2024)|Plano de Comunicação (2024)]] *[[meta:Special:MyLanguage/Wikimedia Brasil/Diversity Plan|Plano de Diversidade (2024)]] *[[meta:Special:MyLanguage/Wikimedia Brasil/Arcabouço de Boas Práticas de Desenvolvimento|Arcabouço de Boas Práticas de Desenvolvimento (2026)]] *[[wmbr:Special:MyLanguage/Estratégia Wikimedia Brasil 2026-2028|Estratégia Wikimedia Brasil (2026-2028)]] *[[wmbr:Special:MyLanguage/Processo estratégico Wikimedia Brasil 2025/Teoria da mudança|Teoria da Mudança (2024)]] *[[wmbr:Special:MyLanguage/Estatuto 2025|Estatuto (2025)]] *[[meta:Special:MyLanguage/Wikimedia Brasil/Code of Conduct|Código de Conduta (2018)]] *[[meta:Special:MyLanguage/Wikimedia Brasil/Friendly Space Policy|Política de Espaço Amigável (2023)]] *[[meta:Special:MyLanguage/Wikimedia Brasil/Good Governance Kodex|Regimento Interno de Boa Governança (2021)]] *[[meta:Special:MyLanguage/Wikimedia Brasil/Internal Rules of Procedure|Regimento Interno de Governança Geral (2021)]] *[[wmbr:Special:MyLanguage/Política de viagem da Wikimedia Brasil|Política de viagem da Wikimedia Brasil (2023)]] </div></div> 78g9d2mafk3caxsx3vk8sez1ol5h6aq 58585 58584 2026-10-13T09:54:56Z EPorto (WMB) 45692 58585 wikitext text/x-wiki {{Em construção}} {{Wikimedia Brasil/Plan of Activities/Cabeçalho}}__NOEDITSECTION__ <div class="content"> ==Governança== Os subcomitês são formados por membras e membros associados da Wikimedia Brasil, com acompanhamento da equipe profissional, observando o cuidado de não sobrecarregar as pessoas voluntárias. Em 2026, os subcomitês se reuniram online e presencialmente e atuaram na apropriação dos Eixos Estratégicos e na avaliação da implementação da [[wmbr:Estratégia Wikimedia Brasil 2026-2028|Estratégia Wikimedia Brasil 2026–2028]], com foco nos eixos aos quais estão vinculados. Ao longo do ano, sobretudo em outubro, fizeram recomendações para o Plano de Atividades de 2027. ===Subcomitê do eixo ''Sustentar as práticas colaborativas em prol do conhecimento livre''=== <div class="wmb-lista" style="display: flex; flex-direction: row; gap:1em; flex-wrap: wrap; justify-content: space-around;"> {{Foto WMB|eixo=1|nome=[[User:CCosta (WMB)|Célio Costa]]|foto=WikiCon Brasil 2025 - Célio e João (3).jpg|tamanho imagem=120px|transladar imagem x=-20px|transladar imagem y=-35px|link=User:CCosta (WMB)}} {{Foto WMB|eixo=1|nome=[[User:FDias (WMB)|Fabiana Dias]]|foto=WikiCon Brasil 2025 - Fabiana (3).jpg|tamanho imagem=100px|transladar imagem x=-30px|transladar imagem y=-40px|link=User:FDias (WMB)}} {{Foto WMB|eixo=1|nome=Érica Azzellini|foto=WikiCon Brasil 2025 - Érica (5).jpg|tamanho imagem=100px|transladar imagem x=-26px|transladar imagem y=-34px}} {{Foto WMB|eixo=1|nome=Felipe Lima|foto=WikiCon Brasil 2025 - Produção de Recursos Educacionais Abertos como bem público digital - Marcelo, Cristiane, Elizandro e Felipe (7).jpg|tamanho imagem=280px|transladar imagem x=-178px|transladar imagem y=-47px}} {{Foto WMB|eixo=1|nome=Hector Corrale|foto=WikiCon Brasil 2025 por Rodrigo Tetsuo Argenton 29.jpg|tamanho imagem=150px|transladar imagem x=-91px|transladar imagem y=-21px}} {{Foto WMB|eixo=1|nome=Miréia Figueiredo|foto=WikiCon Brasil 2025 - Miréia (3).jpg|tamanho imagem=100px|transladar imagem x=-33px|transladar imagem y=-39px}} </div> ===Subcomitê do eixo ''Articular alianças estratégicas em defesa dos bens públicos digitais''=== <div class="wmb-lista center" style="display: flex; flex-direction: row; gap:1em; flex-wrap: wrap; justify-content: space-around; "> {{Foto WMB|eixo=2|nome=[[User:HGodinho (WMB)|Henrique Godinho]]|foto=Henrique-godinho.png|transladar imagem x=-5px|link=User:HGodinho (WMB)}} {{Foto WMB|eixo=2|nome=[[User:MRocha (WMB)|Marília Rocha]]|foto=Escola de Formação em Governança da Internet e Conhecimento Livre 2026 08 13-DSC04691 (155).jpg|tamanho imagem=70px|transladar imagem x=-8px|transladar imagem y=-13px|link=User:MRocha (WMB)}} {{Foto WMB|eixo=2|nome=Adriano Arrigo|foto=WikiCon Brasil 2025 - Painel sobre Capacitações Comunitárias - Adriano (7).jpg|tamanho imagem=160px|transladar imagem x=-59px|transladar imagem y=-6px}} {{Foto WMB|eixo=2|nome=Diana Souza|foto=WikiCon Brasil 2025 - Diana (6).jpg|tamanho imagem=100px|transladar imagem x=-24px|transladar imagem y=-43px}} {{Foto WMB|eixo=2|nome=Henrique Neiva|foto=WikiCon Brasil 2025 - Henrique (16).jpg|tamanho imagem=126px|transladar imagem x=-37px|transladar imagem y=-62px}} {{Foto WMB|eixo=2|nome=Rafael Lemieszek|foto=WMB meeting in Belo Horizonte in 2023 (day 02) 015.jpg|tamanho imagem=77px|transladar imagem y=-8px}} </div> ===Subcomitê do eixo ''Promover a metodologia wiki na internet em português''=== <div class="wmb-lista" style="display: grid; grid-template-columns: repeat(auto-fit, minmax(max(110px, calc((100% - 5em) / 6)), 1fr)); gap: 1em; justify-items: center;"> {{Foto WMB|eixo=3|nome=[[User:AHilsenbeck (WMB)|Alexander Hilsenbeck Filho]]|foto=Alexander Hilsenbeck Filho.jpg|transladar imagem x=-3px|link=User:AHilsenbeck (WMB)}} {{Foto WMB|eixo=3|nome=[[User:EPorto (WMB)|Éder Porto]]|foto=WikiCon Brasil 2025 - Éder (6).jpg|tamanho imagem=96px|transladar imagem x=-29px|transladar imagem y=-34px|link=User:EPorto (WMB)}} {{Foto WMB|eixo=3|nome=Alberto Leoncio|foto=WikiCon Brasil 2025 - Sustentabilidade comunitária no Movimento Wikimedia - Renato e Alberto.jpg|tamanho imagem=86px|transladar imagem x=-27px}} {{Foto WMB|eixo=3|nome=Amanda Jurno|foto=WikiCon Brasil 2025 - Amanda (10).jpg|tamanho imagem=80px|transladar imagem x=-15px|transladar imagem y=-10px}} {{Foto WMB|eixo=3|nome=Erika Guetti|foto=WikiCon por Rodrigo Tetsuo Argenton 129.jpg|tamanho imagem=135px|transladar imagem x=-43px|transladar imagem y=-18px}} {{Foto WMB|eixo=3|nome=Victor Lopes|foto=WikiCon Brasil 2025 - Importância da discussão sobre acessibilidade na Wikipédia - Michelly, Victor, Alberto.jpg|tamanho imagem=138px|transladar imagem x=-39px|transladar imagem y=-9px}}</div> == Cultura de trabalho e tomada de decisão == A equipe profissional da Wikimedia Brasil é divida em duas áreas distintas: estrutura e projetos. No domínio dos projetos, concentram-nos na gestão operacional, com ênfase principal na obtenção de resultados e na mensuração do desempenho em relação às métricas estabelecidas. Já no domínio da estrutura, concentramo-nos em aprimorar a eficiência e eficácia do nosso fluxo de trabalho e o impacto geral de nossas iniciativas. [[File:Organograma - WMB 2026.svg|frameless|center|600px]] ===Projetos=== <div class="toccolours mw-collapsible mw-collapsed community"> <h4>[[File:Font Awesome 5 solid users.svg|frameless|x20px|link=|alt=ícone da gestão de comunidade]] Comunidade</h4> <small>(comunidade{{@}}wmnobrasil.org)</small> <div class="mw-collapsible-content"> '''Missão''' Engajar e sustentar a comunidade lusófona por meio de práticas que promovam saúde, inclusão e desenvolvimento de lideranças; identificar necessidades, executar programas voltados a lacunas de conteúdo, apoiar a governança descentralizada e fomentar a articulação com conselhos da sociedade civil e redes parceiras. '''Papéis e Responsabilidades''' ;Estratégia institucional e articulação no Movimento Wikimedia * Desenvolver e orientar a implementação da estratégia da WMB, alinhada à Estratégia 2030 do Movimento Wikimedia. * Apoiar a participação de associados da WMB no processo estratégico do Movimento Wikimedia. * Integrar a comunidade lusófona em processos estratégicos coletivos próprios. * Estabelecer diálogo regular e práticas de troca de conhecimento com setores relevantes da Fundação Wikimedia, afiliados Wikimedia e parceiros do conhecimento livre, inclusive por meio de eventos e campanhas. * Ampliar e diversificar a rede de representantes de países lusófonos nos espaços estratégicos e de tomada de decisão do Movimento Wikimedia. ;Engajamento, saúde e diversidade da comunidade * Ativar e coordenar práticas comunitárias que favoreçam o engajamento e a permanência segura de participantes nas atividades. * Identificar as necessidades da comunidade lusófona e desenhar programas de acordo com elas, criando novas formas de garantir o engajamento consistente nos projetos Wikimedia. * Promover a saúde comunitária por meio de novos espaços de comunicação e integração entre voluntários experientes, novatos e parceiros culturais, educacionais e sociais do conhecimento livre. * Adotar e promover práticas acolhedoras em projetos e atividades, garantindo que todas as pessoas possam contribuir com segurança. * Atuar em diversas frentes para estabelecer dinâmicas de bem-estar na comunidade e no Movimento Wikimedia. ;Formação, liderança e aprendizagem coletiva * Formar pessoas de acordo com seus interesses e experiências, distribuindo lideranças por todo o Brasil. * Criar oportunidades contínuas de aprendizagem entre pares por meio da formação de novas redes de voluntários. * Organizar e documentar metodologias de aprendizagem em colaboração com parceiros. ;Incidência e atuação sobre lacunas de conteúdo * Mobilizar pessoas e coletivos para enfrentar lacunas de conteúdo e vieses sistêmicos nos projetos Wikimedia. * Apoiar a governança comunitária descentralizada e a criação de novas iniciativas e grupos atuantes no Brasil. ;Representação institucional e articulação externa * Apoiar a participação da WMB em conselhos da sociedade civil que orientam práticas sociais e políticas na internet no Brasil. * Desenvolver atividades de integração entre a equipe profissional da WMB e seus associados. ;Governança interna e relatórios * Reportar-se regularmente à Coordenação e, quando necessário, à Direção Executiva. * Cumprir as métricas e os resultados definidos no Plano de Atividades e em planos específicos aplicáveis à sua área de atuação. * Adotar uma abordagem de gestão orientada a resultados, com foco em indicadores e evidências de impacto. * Atuar na captação de recursos, participando da elaboração de projetos, da mobilização de parceiros e de campanhas institucionais. * Documentar e relatar aprendizados e resultados quantitativos e qualitativos, fortalecendo a documentação organizacional da WMB e sua cultura de aprendizagem contínua e mútua. </div> </div> <div class="toccolours mw-collapsible mw-collapsed education"> <h4>[[File:Font Awesome 5 solid book.svg|frameless|x20px|link=|alt=ícone da gestão de educação e difusão científica]] Educação e Difusão Científica</h4> <small>(educacao{{@}}wmnobrasil.org)</small> <div class="mw-collapsible-content"> '''Missão''' Planejar e executar programas educacionais e científicos com a comunidade Wikimedia, com foco em parcerias com educadores, universidades e congressos científicos; construir e fortalecer colaborações institucionais alinhadas às diretrizes estratégicas e ao Plano de Diversidade da WMB, em articulação com a área de Comunidade; documentar e relatar resultados e aprendizados; promover os projetos Wikimedia como ferramentas de combate à desinformação; participar de redes globais de educação wiki; e contribuir para a sustentabilidade financeira coordenando iniciativas temáticas de captação de recursos, alinhando oportunidades de financiamento às iniciativas educacionais e científicas do ecossistema de conhecimento livre. '''Papéis e Responsabilidades''' ;Gestão de programas educacionais e científicos * Garantir a continuidade e a qualidade das iniciativas educacionais e científicas da WMB. * Coordenar as parcerias educacionais em andamento e buscar novas instituições para colaborar, de acordo com as orientações estratégicas e o Plano de Diversidade da WMB. * Ampliar colaborações com instituições de ensino e organizações do conhecimento livre em diferentes regiões do Brasil. * Fomentar a replicabilidade e a adaptação dos processos e produtos educacionais da WMB a outros contextos. * Participar de redes globais de educação wiki, assumindo papel ativo na coordenação de programas e atividades. ;Organização de eventos e coordenação de atividades * Apoiar a implementação de políticas e programas colaborativos com impacto regional e global. * Organizar diversos tipos de eventos, programas educacionais, editatonas, encontros, palestras e capacitações técnicas, abrangendo desenho de programa, orçamento e logística. * Coordenar atividades com a gestão de Comunicação para otimizar fluxos de trabalho. * Gerenciar documentos, processos burocráticos e relatórios relacionados a programas e atividades. * Reportar-se à coordenação da área. ;Comunicação científica e combate à desinformação * Desenvolver campanhas que utilizem os projetos Wikimedia como ferramentas contra a desinformação. * Explorar novas formas de comunicar os projetos Wikimedia e apresentá-los como aliados no avanço da cultura científica no Brasil. ;Engajamento comunitário e coordenação de voluntários * Interagir com a comunidade para compreender suas necessidades, documentá-las e atendê-las adequadamente. * Recrutar ativamente voluntários para manter, desenvolver e ampliar as parcerias existentes. * Participar e propor reuniões estratégicas e organizacionais com voluntários e parceiros educacionais ou científicos. ;Produção de conhecimento e aprendizagem coletiva * Estabelecer práticas contínuas de difusão de conhecimento. * Incentivar pesquisas que analisem criticamente os projetos Wikimedia e seu papel no ecossistema do conhecimento livre. ;Governança interna e relatórios * Reportar-se regularmente à Coordenação e, quando necessário, à Direção Executiva. * Cumprir as métricas e os resultados definidos no Plano de Atividades e em planos específicos aplicáveis à sua área de atuação. * Adotar uma abordagem de gestão orientada a resultados, com foco em indicadores e evidências de impacto. * Atuar na captação de recursos, participando da elaboração de projetos, da mobilização de parceiros e de campanhas institucionais. * Documentar e relatar aprendizados e resultados quantitativos e qualitativos, fortalecendo a documentação organizacional da WMB e sua cultura de aprendizagem contínua e mútua. </div> </div> <div class="toccolours mw-collapsible mw-collapsed culture"> <h4>[[File:Font Awesome 5 solid landmark.svg|frameless|x20px|link=|alt=ícone da gestão de GLAMs e cultura]] GLAMs e Cultura</h4> <small>(cultura{{@}}wmnobrasil.org)</small> <div class="mw-collapsible-content"> '''Missão''' Planejar, organizar e ampliar iniciativas culturais, com foco especial em parcerias GLAM-Wiki, coordenando projetos e relações institucionais, promovendo a difusão cultural aberta e objetivos de justiça e equidade, documentando aprendizados e representando a WMB em redes nacionais e internacionais; fortalecer a presença pública e o impacto da WMB por meio de campanhas estratégicas em múltiplas frentes, incluindo programas nacionais como o Wiki Loves Monuments, desenvolvidas em estreita articulação com as áreas de Comunicação, Comunidade, Produtos e Tecnologia e Educação, e orientadas pelo Plano de Comunicação; e cultivar parcerias, apoiar a diversificação de receitas e contribuir para a execução e o monitoramento das métricas do Plano de Atividades. '''Papéis e Responsabilidades''' ;Gestão de programas culturais e parcerias institucionais (GLAM) * Mapear e prospectar novas parcerias institucionais, nacionais e internacionais, alinhadas à missão e aos eixos estratégicos da WMB. * Acompanhar o ciclo de vida das parcerias, da negociação à avaliação de resultados, garantindo coerência, reciprocidade e transparência. * Garantir a continuidade das iniciativas culturais da WMB e iniciar novas parcerias de acordo com o Plano Estratégico e o Plano de Diversidade da WMB. * Coordenar as parcerias GLAM em andamento e identificar potenciais novas instituições para colaboração, seguindo as orientações estratégicas e as diretrizes de diversidade da WMB. * Ampliar colaborações com instituições culturais em diferentes regiões do Brasil e de países lusófonos. * Participar de redes globais de GLAM e de difusão cultural aberta, assumindo papel ativo na coordenação de programas e atividades. * Atuar proativamente para ampliar o licenciamento aberto de conteúdos compatíveis com os projetos Wikimedia. * Fomentar a replicabilidade e a adaptação dos processos e produtos de difusão cultural da WMB a outros contextos. * Representar a WMB em eventos externos e promover a Wikimedia no Brasil. * Participar e propor reuniões estratégicas e organizacionais com voluntários e parceiros culturais. * Manter atualizada e organizada a documentação dos projetos e parcerias sob sua responsabilidade, viabilizando a colaboração com a Direção Executiva e a Coordenação Geral. ;Organização de eventos e coordenação de atividades * Apoiar a implementação de políticas e programas colaborativos com impacto regional e global. * Organizar diversos tipos de eventos, como programas educacionais, editatonas, encontros, palestras, capacitações técnicas e expedições, entre outros, abrangendo desenho de programa, orçamento e logística. * Coordenar atividades em estreita articulação com a gestão de Comunicação para otimizar processos. * Orientar assistentes em conjunto com as demais gestões. ;Engajamento comunitário e fortalecimento da rede lusófona * Interagir com a comunidade para compreender, documentar e atender adequadamente suas necessidades. * Recrutar ativamente voluntários para manter, desenvolver e ampliar as parcerias existentes. * Estabelecer práticas contínuas de compartilhamento de aprendizados. * Dialogar com comunidades de países lusófonos e parceiros brasileiros para avançar o processo estratégico Wikimedia, especialmente em questões de equidade e diversidade. * Motivar voluntários, parceiros e afiliados a participar dos processos estratégicos do Movimento Wikimedia, sobretudo os relacionados a coletivos e sistemas de conhecimento sub-representados. * Mobilizar pessoas e coletivos para enfrentar lacunas de conteúdo e vieses sistêmicos nos projetos Wikimedia. ;Equidade, diversidade e justiça epistêmica * Promover campanhas e projetos com foco em equidade e diversidade. * Apoiar as diretrizes de diversidade da WMB, especialmente as do Comitê de Diversidade, e contribuir para a implementação das estratégias do Plano de Diversidade. * Implementar as orientações estratégicas do Comitê de Diversidade. * Atuar proativamente na execução dos planos de equidade e diversidade nos projetos da WMB, orientando processos e deliberações. * Promover programas que avancem perspectivas decoloniais no ecossistema global Wikimedia. * Reconhecer as necessidades de comunidades de conhecimento marginalizadas sediadas no Brasil e oferecer apoio para que atuem com autonomia e independência nos projetos Wikimedia. * Garantir ambientes equitativos, nos quais as pessoas possam acessar os recursos necessários para construir a Wikimedia Brasil e se engajar com ela. * Realizar pesquisas sobre práticas comunitárias, documentar aprendizados e desenvolver propostas de engajamento nas áreas de Equidade e Diversidade. ;Governança interna e relatórios * Reportar-se regularmente à Coordenação e, quando necessário, à Direção Executiva. * Cumprir as métricas e os resultados definidos no Plano de Atividades e em planos específicos aplicáveis à sua área de atuação. * Adotar uma abordagem de gestão orientada a resultados, com foco em indicadores e evidências de impacto. * Atuar na captação de recursos, participando da elaboração de projetos, da mobilização de parceiros e de campanhas institucionais. * Documentar e relatar aprendizados e resultados quantitativos e qualitativos, fortalecendo a documentação organizacional da WMB e sua cultura de aprendizagem contínua e mútua. </div> </div> ===Estrutura=== <div class="toccolours mw-collapsible mw-collapsed administration"> <h4>[[File:Font Awesome 5 solid puzzle-piece.svg|frameless|x20px|link=]] Coordenação</h4> <small>coordenacao{{@}}wmnobrasil.org</small> <div class="mw-collapsible-content"> '''Papéis e Responsabilidades''' ;Captação institucional, parcerias e posicionamento * Liderar a estratégia de captação de recursos e diversificação de receitas da WMB (prospecção ativa de financiadores, gestão do funil de oportunidades, construção de relacionamentos e negociação). * Redigir e/ou supervisionar a elaboração de propostas para editais públicos e privados (nacionais e internacionais), com apoio das gestões de área e das assistências. * Planejar e monitorar o uso dos mecanismos de incentivo fiscal aplicáveis (por exemplo, a Lei de Incentivo à Cultura e marcos correlatos), garantindo conformidade e prestação de contas adequada, com apoio das gestões de área e das assistências. * Estabelecer parcerias institucionais e articular cooperação nacional e internacional, com ênfase na sustentabilidade de médio e longo prazo. * Representar a organização, ou designar representação, perante financiadores, parceiros e órgãos públicos. ;Liderança institucional e governança * Assegurar a efetividade organizacional, alinhando missão, princípios e diretrizes estratégicas. * Representar a WMB no ecossistema Wikimedia e em fóruns de políticas públicas relevantes. * Supervisionar a integração entre as áreas (Comunidade, Educação, GLAM, Comunicação, Tecnologia), equilibrando as prioridades do portfólio. * Garantir boas práticas de prestação de contas, transparência e relatórios finais. ;Alta gestão e pessoas * Definir prioridades e resultados esperados por ciclo, em alinhamento com o Plano Estratégico. * Tomar decisões críticas e gerenciar riscos organizacionais. * Promover uma cultura de bem-estar, diversidade e aprendizagem contínua, de acordo com os regulamentos internos. ;Captação de recursos e integração transversal * Garantir que todas as funções de gestão incluam atribuições de mobilização de recursos em suas descrições. * Coordenar, de forma transversal, iniciativas de elaboração de projetos, mobilização de parceiros e campanhas institucionais. </div> </div> <div class="toccolours mw-collapsible mw-collapsed administration"> <h4>[[File:Font Awesome 5 solid user-cog.svg|frameless|x20px|link=]] Administração e Gestão de Projetos</h4> <small>administracao{{@}}wmnobrasil.org</small> <div class="mw-collapsible-content"> '''Missão''' Coordenar os ciclos administrativos, financeiros e operacionais da WMB; integrar equipes e traduzir a estratégia em execução; planejar sprints e calendários institucionais, definir prioridades e garantir compras e contratações em conformidade; gerir orçamentos, documentação e relatórios; monitorar riscos e indicadores de desempenho; e coliderar a captação de recursos e a diversificação de receitas, em alinhamento com os padrões de governança e prestação de contas. '''Papéis e Responsabilidades''' ;Gestão operacional e integração * Coordenar a implementação de planos e ciclos operacionais em conjunto com as demais gestões e assistências. * Supervisionar o planejamento de sprints, calendários, priorização, o S.A.R.A. e as rotinas de relatórios. * Orquestrar a logística de eventos e programas, padronizar protocolos e apoiar processos de contratação e desligamento. * Supervisionar os fluxos internos, garantindo conformidade legal, documental e fiscal, e atuar como elo técnico entre estratégia e operação. * Representar a WMB perante fornecedores, órgãos de controle e instituições parceiras em assuntos técnicos e administrativos. ;Administração financeira e prestação de contas * Liderar as rotinas financeiras e administrativas, incluindo execução, controles, conformidade e interfaces com contabilidade e auditoria. * Monitorar a alocação orçamentária, garantindo a aderência às rubricas e aos prazos de prestação de contas. * Produzir e consolidar evidências para a prestação de contas institucional e os relatórios financeiros. ;Melhoria contínua e cultura organizacional * Padronizar processos (manuais, modelos, painéis) com foco em eficiência e aprendizagem organizacional. * Implementar políticas internas de ética, diversidade e bem-estar. * Manter inventário de bens e recursos e fornecer insumos operacionais de apoio às equipes. ;Governança interna e relatórios * Reportar-se regularmente à Direção Executiva. * Cumprir as métricas e os resultados definidos no Plano de Atividades e em planos específicos aplicáveis à sua área de atuação. * Adotar uma abordagem de gestão orientada a resultados, com foco em indicadores e evidências de impacto. * Atuar na captação de recursos, participando da elaboração de projetos, da mobilização de parceiros e de campanhas institucionais. </div> </div> <div class="toccolours mw-collapsible mw-collapsed communication"> <h4>[[File:Font Awesome 5 solid comment-dots.svg|frameless|x20px|link=]] Comunicação</h4> <small>comunicacao{{@}}wmnobrasil.org</small> <div class="mw-collapsible-content"> '''Missão''' Implementar a estratégia de comunicação da WMB e manter seus canais; gerir as relações com a imprensa e a representação pública; produzir, documentar e divulgar conteúdos de empoderamento para eventos e programas; apoiar campanhas e iniciativas de doação individual; e zelar pela consistência da marca e pelo relacionamento com públicos de interesse, em articulação com todas as áreas programáticas. '''Papéis e Responsabilidades''' ;Gestão estratégica da comunicação * Coordenar e implementar o plano estratégico de comunicação da WMB. * Atuar em conjunto com a gestão de Comunidade na implementação da estratégia de comunicação da organização. * Desenhar estratégias para alcançar novos públicos, incluindo redes parceiras, incentivando tanto a leitura quanto a contribuição nos projetos Wikimedia. * Monitorar as necessidades das comunidades lusófonas e apresentá-las periodicamente para orientar futuros projetos e programas de formação. * Reportar demandas específicas da comunidade à Direção Executiva. * Sistematizar a comunicação dos eventos organizados pela WMB, incluindo divulgação para participantes, configuração do evento na wiki, promoção em múltiplos canais, identidade e design. * Contribuir com as atividades definidas no plano de diversificação financeira. ;Produção de conteúdo e gestão de canais de comunicação * Produzir ou supervisionar a produção dos materiais de comunicação da WMB. * Manter plataformas e criar conteúdo para a divulgação da Wikimedia e da WMB. * Organizar e ativar a presença da WMB nas redes sociais. * Gerenciar o site da organização e os diversos canais de comunicação com associados e voluntários, dentro e fora da wiki. * Manter comunicação regular com associados e parceiros da WMB por múltiplos canais. ;Representação institucional e relações com a imprensa * Conduzir ações de incidência e dialogar com órgãos públicos, instituições acadêmicas e parceiros privados, em alinhamento com a Direção Executiva. * Responder a demandas da imprensa sobre a WMB e as atividades Wikimedia no Brasil, quando necessário. * Representar a WMB em reuniões e conferências como porta-voz. * Apresentar os programas e as perspectivas da WMB a diversos órgãos, organizações e ao público em geral. * Agendar e organizar reuniões com parceiros externos, quando necessário. * Compreender temas relacionados a educação, GLAM, Wikidata e outras áreas relevantes, de modo a ser referência em eventos externos. * Atuar como palestrante em intervenções públicas em nome da WMB. * Atuar em incidência e articulação em torno das pautas temáticas da WMB. * Promover a cobertura da Wikimedia em mídias sociais e institucionais. ;Formação e desenvolvimento profissional em comunicação * Supervisionar assistentes e estagiários de comunicação social. ;Inovação em comunicação e posicionamento da Wikimedia * Explorar novas formas de comunicar os projetos Wikimedia e apresentá-los como aliados no avanço do desenvolvimento científico e cultural no Brasil. ;Governança interna e relatórios * Reportar-se regularmente à Coordenação e, quando necessário, à Direção Executiva. * Cumprir as métricas e os resultados definidos no Plano de Atividades e em planos específicos aplicáveis à sua área de atuação. * Adotar uma abordagem de gestão orientada a resultados, com foco em indicadores e evidências de impacto. * Atuar na captação de recursos, participando da elaboração de projetos, da mobilização de parceiros e de campanhas institucionais. * Documentar e relatar aprendizados e resultados quantitativos e qualitativos, fortalecendo a documentação organizacional da WMB e sua cultura de aprendizagem contínua e mútua. </div> </div> <div class="toccolours mw-collapsible mw-collapsed tecnology"> <h4>[[File:Font Awesome 5 solid laptop-code.svg|frameless|x20px|link=]] Produtos e Tecnologia</h4> <small>tecnologia{{@}}wmnobrasil.org</small> <div class="mw-collapsible-content"> '''Missão''' Liderar o desenvolvimento de tecnologias abertas e a inovação Wikimedia; manter uma infraestrutura sociotécnica confiável e equitativa; apoiar a equipe e a comunidade com ferramentas, fluxos de dados e documentação; promover a adoção de software livre e boas práticas de segurança e privacidade; e viabilizar a experimentação que melhore a experiência de quem contribui e o impacto dos programas. '''Papéis e Responsabilidades''' ;Desenvolvimento e coordenação de soluções tecnológicas * Coordenar o desenvolvimento de ferramentas e protocolos que apoiem as atividades e os programas da equipe da WMB. * Desenvolver e implementar protocolos que aprimorem a coordenação e a organização, garantindo a execução eficiente dos programas da equipe. * Coordenar o desenvolvimento de produtos e ferramentas tecnológicas em conjunto com a comunidade Wikimedia, atendendo às suas necessidades e priorizando soluções livres e abertas em vez de tecnologias proprietárias. * Integrar recursos sociotécnicos para explorar soluções que facilitem o acolhimento e a retenção de novos contribuidores e parceiros. ;Suporte técnico e capacitação interna * Contatar proativamente associados da WMB para prestar assistência técnica em suas atividades, identificando oportunidades de escala e resolvendo possíveis gargalos. * Desenvolver a capacidade tecnológica da equipe e dos associados, apoiando todas as áreas no uso efetivo da tecnologia. * Contribuir para a formação da equipe e dos associados da WMB por meio de oficinas, cursos e outros meios adequados. ;Documentação e compartilhamento de conhecimento * Criar documentação técnica e prática das atividades e processos em colaboração com as demais coordenações. * Garantir a precisão e a atualização contínua da documentação, permitindo a reprodutibilidade dos processos e produtos desenvolvidos. * Fortalecer a cultura de documentação e compartilhamento de conhecimento, criando espaços de aprendizagem e formação. ;Engajamento com o ecossistema Wikimedia e inovação aberta * Ativar comunidades de desenvolvedores voluntários na Wikimedia, especialmente no contexto lusófono. * Colaborar com o Movimento Wikimedia e com atores externos no desenvolvimento de tecnologias abertas alinhadas à direção estratégica do "Conhecimento como Serviço". * Apoiar a capacitação da comunidade por meio de oficinas, treinamentos e outras iniciativas. * Contribuir com uma perspectiva do Sul Global para as discussões do Movimento Wikimedia sobre acesso, experiência de uso e inovação em plataformas. ;Governança interna e relatórios * Reportar-se regularmente à Direção Executiva. * Cumprir as métricas e os resultados definidos no Plano de Atividades e em planos específicos aplicáveis à sua área de atuação. * Adotar uma abordagem de gestão orientada a resultados, com foco em indicadores e evidências de impacto. * Atuar em conjunto com a Direção Executiva na coordenação dos esforços de captação de recursos, participando da elaboração de projetos, da mobilização de parceiros e de campanhas institucionais. * Documentar e relatar aprendizados e resultados quantitativos e qualitativos, fortalecendo a documentação organizacional da WMB e sua cultura de aprendizagem contínua e mútua. </div> </div> No modelo da WMB, as assistências e a coordenação executiva atuam de forma transversal, apoiando o fluxo de trabalho da equipe de ponta a ponta; além disso, estágios remunerados complementam esse apoio, com foco em comunicação. == Diversificação e sustentabilidade financeira == <Fontes de recursos, estratégia de diversificação e acompanhamento ao longo do ano> <Fontes de recursos atuais, objetivos de diversificação para 2027 e como o tema é acompanhado.> == Transparência e prestação de contas == [[wmbr:Estatuto 2025#capituloivsecaov|Estatutariamente]], a Wikimedia Brasil conta com um Conselho Fiscal <Como e com que frequência a WMB presta contas à comunidade associada> <Relatórios publicados, espaços de prestação de contas à comunidade associada e periodicidade> == Documentos orientadores == *[[wmbr:Special:MyLanguage/Plano Estratégico de Comunicação (2024)|Plano de Comunicação (2024)]] *[[meta:Special:MyLanguage/Wikimedia Brasil/Diversity Plan|Plano de Diversidade (2024)]] *[[meta:Special:MyLanguage/Wikimedia Brasil/Arcabouço de Boas Práticas de Desenvolvimento|Arcabouço de Boas Práticas de Desenvolvimento (2026)]] *[[wmbr:Special:MyLanguage/Estratégia Wikimedia Brasil 2026-2028|Estratégia Wikimedia Brasil (2026-2028)]] *[[wmbr:Special:MyLanguage/Processo estratégico Wikimedia Brasil 2025/Teoria da mudança|Teoria da Mudança (2024)]] *[[wmbr:Special:MyLanguage/Estatuto 2025|Estatuto (2025)]] *[[meta:Special:MyLanguage/Wikimedia Brasil/Code of Conduct|Código de Conduta (2018)]] *[[meta:Special:MyLanguage/Wikimedia Brasil/Friendly Space Policy|Política de Espaço Amigável (2023)]] *[[meta:Special:MyLanguage/Wikimedia Brasil/Good Governance Kodex|Regimento Interno de Boa Governança (2021)]] *[[meta:Special:MyLanguage/Wikimedia Brasil/Internal Rules of Procedure|Regimento Interno de Governança Geral (2021)]] *[[wmbr:Special:MyLanguage/Política de viagem da Wikimedia Brasil|Política de viagem da Wikimedia Brasil (2023)]] </div> 3ohcvhuuy9htlvlcqc4de7rx3kn6tyq